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刚才接了几个电话,都有不错的岗位,问我多大,我说了后,他们说我年龄小,不够成熟。我想说成熟不成熟不是看年龄的,是看阅历的,我出社会也好几年了,经历了蛮多事,我的心理年龄不亚于一个30岁左右的人,为什么一些公司招人一定要把年龄卡那么死呢?我很搞不懂。
刚才接了几个电话,都有不错的岗位,问我多大,我说了后,他们说我年龄小,不够成熟。我想说成熟不成熟不是看年龄的,是看阅历的,我出社会也好几年了,经历了蛮多事,我的心理年龄不亚于一个30岁左右的人,为什么一些公司招人一定要把年龄卡那么死呢?我很搞不懂。
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