做不了就请走,这是职场,不是她家
做不了就请走,这是职场,不是她家
xiaoxi891177发表于 2017-02-24 14:48 你说的对,我是脾气一冲就上来了,没考虑后果,很多事堆在一起,就失控了
我觉得我说的都是在说你的不对,刚看到有回复,以为你绝对会骂我的,没想到你只是承认自己有不妥的地方,都没骂我诶。你看,我一个陌生人,说了让你不那么爽的话你都不在意,跟一个朝夕相处的同事较劲干嘛。心态平和的在工作上找个问题警告一下就算了吧。
你的头像超级可爱
姐姐我也是90后 招我吗 我听话 绵条 上进
xiaoxi891177发表于 2017-02-23 22:40 当时招她的时候她就嫌工资低,他妈的整个部门她学历Z低,看她可怜才让她来的,不是好脾气,是母性泛滥妇人之仁
原来你还是女的,好领导啊
直接要她走人..懒得跟他废话.
说的好。
无恶意阐述:作为90后,我也跟老板吵过。但那是全公司除了利益关系的股东。大家都认为他恶心人。楼主一面之词我不做评价,反正说是“不是我要给90后贴标签”那我谢谢你给我们90后贴标签了2333
吵架无补
xiaoxi891177发表于 2017-2-23 22:40 当时招她的时候她就嫌工资低,他妈的整个部门她学历Z低,看她可怜才让她来的,不是好脾气,是母性泛滥妇 ...
这样看来楼主是深谋远虑啊,如果再来个一两年这样,那这小姑凉难得找到工作了
大家都有年轻的时候,你们还是新鲜80后的时候估计70后也在吐槽,不论几零后都不能一概而论,楼主严重了
你说新人就说新人,说90后干嘛!现在的吖都是父母宠着长大的,也没人怎么说或者被骂,受什么挫折,以后的吖更加是这样,我也是90后,但是我也不会这样的,领导再骂我,我也不敢顶嘴。个人性格而已,80后一样有翻得不的了的。你要好好说她也不一定不听,人家确实就是新人,你一开始就要求她事事完美,没搞好就开始骂,谁没有尊严哦,以前也是低眉顺眼,现在我也是受气多了,我觉得我对的地方我也是据理力争,我是来上班的,不是来挨骂的,你好好说,我有错肯定晓得改,你不好好说,我也不会客气的。但是我现在已经是老油条了
么气了 你愿意教 她不愿意学也没办法 起码这吖是个直性子 没坏心眼啊 我也前带过的小吖们 带的时候啥都听 把哄着你教她东西 学走了就翻脸了 哎
哞哞?发表于 2017-02-24 14:44 感觉你虽然不是啥大领导但也蛮有领导那个范儿的,是不是觉得他挑战了你的威信,没有按照你的想法做就有一点不舒服。90后Z大的有27岁了,又不是小孩子,我觉得你没有掌握好度,和下属相处方法不对,他可能就是讨 ...
我赞同你的 官越大越和蔼 公司总裁跟我们讲话那叫一个和蔼可亲 总经理也是 随意领导对员工的态度也很重要 员工是帮你做事的 善待善待 有话好好说 私下说 单位里面撕破脸 大领导只会觉得你这个领导当的不够火候
卉卉0429发表于 2017-02-24 15:07 无恶意阐述:作为90后,我也跟老板吵过。但那是全公司除了利益关系的股东。大家都认为他恶心人。楼主一面之词我不做评价,反正说是“不是我要给90后贴标签”那我谢谢你给我们90后贴标签了2333
90后的朋友我无意冒犯,对事不对人
夏夏夏天来了发表于 2017-02-24 16:02 你说新人就说新人,说90后干嘛!现在的吖都是父母宠着长大的,也没人怎么说或者被骂,受什么挫折,以后的吖更加是这样,我也是90后,但是我也不会这样的,领导再骂我,我也不敢顶嘴。个人性格而已,80后一样有 ...
请认真看帖子,我好好说了,而对方的态度傲慢无礼,我才发脾气的
youyukellyshan发表于 2017-02-24 16:27 么气了 你愿意教 她不愿意学也没办法 起码这吖是个直性子 没坏心眼啊 我也前带过的小吖们 带的时候啥都听 把哄着你教她东西 学走了就翻脸了 哎
谢谢你
这还留着?她是没吃过亏吧
话说楼主作为领导大声互吵有点跌份
起码他做了,我们公司的是不做事,躲着玩
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