你遇到的公司招聘是怎么样的？

各位在武汉工作多年的大佬们，遇到公司招聘种种，具体是怎么样的？

Z近我遇到一家公司招聘是这样的。

51job上招财务总监一名，薪资XK-XW

先初试，和老板面谈，说了薪资要求、工作经历、管理经验、财务理念等。

老板约某日再复试。

复试前一天，我和HR联系确定好第二天和老总面谈时间。

结果：

次日，老总外出HR没有通知我。

等见到我，HR说是她再来我交流下下。

（。。。）

HR开口第一个问题，你的期望薪资是多少？

我说初试和老板说是多少多少。

HR说我的要求超过这个职位的Z高薪资标准。

我问老板给你的Z高薪资标准是多少？

HR说是五千多。

（。。。）

我就没兴趣谈了。

然后HR说这个职位要求不高，

只需要领导好团队、和其他部门做好协调。

我问财务team有多少人？

HR说是二个会计、一个出纳、一个会计助理。

另有两个预算人员组成的预算部同归属于财务部管理。

我说老板说他名下除了51job上的那家公司还另有两家公司，都需要我处理相关事务。

HR说另外的两家公司没什么业务，不需要多少工作量。

我说不管公司业务多少，每月办公费用、工资费用、税务申报、税务对接这些要做的。

HR说公司每个部门有业绩奖励，由部门负责人决定分配，虽然老板给他的Z高薪资就五千多，但也可以达到我要求的薪资。

然后说让要离职的财务负责人和我谈一下工作内容。

我说今天下午的时间空出来就是来面谈的，可以的。

等了十几分钟，来了位女同志，在门口叫一声：跟着我。

走到一个房间门口，这位女同志叫着：总监，来面试。

（。。。）

坐下后，这位女同志说现在招财务主管，你的薪资要求是多少？

回答后，她惊讶万分：这么高？这儿给不了这么多的

我说上周和老板就是这么讲的。

女同志讲既然你和老板讲了，那由老板决定。

既然你提这么高的工资，你有什么出众之处？

简单回答了几句。

（此时已经想走人了）

女同志竟然不知道成本预算。。。

那位被称为总监的woman说不是她理解的那样。

女同志说再讲讲你的工作经历吧。

廖廖讲了几句，然后她说要等老板回复。

我说没关系，双向选择吧。

提腿就走了。

路上就和老公、同行打电话发泄了一通。

想起没和HR讲一声，发了一条短信：已经和财务面谈完，谢谢

然后果断的把这个公司在51job中黑掉，令其看不到我的简历。