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人事部招聘培训专员一名:
一、岗位要求:男女不限,年龄25岁以上,二年以上人资工作经历或有培训公司从业经验。
二、职责:1、协助经理开展公司培训计划,组织、考评等相关工作
2、能独立研发、制作培训课件,文字功底较好
3、协助经理开展与各部门协调关系、调研,约谈记录整理等工作
4、协助经理汇编公司内部期刊、公告栏及宣传文件。
5、协助经理策划公司各类文化活动、协调各部门组织落地
三、工资标准:4000-5000 特殊人才面议
六、工作时间:8.30-17.30 单休
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