【职场辛酸事】人善良就要被欺负吗？

4.23也就是周一，我仍然是做企业的工商年报，中间间或喊我做了其他的事情，这些不谈。到下午，做账的同事说比较忙，把我借过去帮她整理装订凭证。由于我以前做过这些，所以做起来也特别快，大大提高了同事的效率，同事还说幸亏有我帮忙。

4.24是周二，开始让我把做账会计出的报表导入到地税系统中。由于我是新人，所以也只让我先做小规模企业。我之前一直都在上班，而且性子稍微有点急，近几年也是由于年纪大了点，性子慢了下来，但是做事的速度还是比较快的，而且我这人一般是接到事情，稍微分析一下，就赶快做完。虽然以前没有接触过报税，但是负责税务工作的同事稍微讲一下，我就明白了，然后就是不停的复制粘贴。这相当于流程性的事务，也没什么难度，所以自然很快就完成了任务。连另一个同事都说我速度很快。

因为到月底，所以税务组和做账的同事各种忙，而且五月底前税务的年报必须全部要报完，所以我从临时安排到税务组后，不知什么时候就变成正式到税务组了。这边除了报税，其他跟税务有关的所有事情都是我和另外一个人。也就是说，我们除了报税，还要跑外勤，什么股权转让，新户报道，税务变更，金税盘，地税钥匙续费等等全都是我和另一个人做。

这期间，我问了主管，什么时候签合同，主管说他们都没签。然后我又问上下班要不要打卡什么的，他说有，但是这几天很忙，没时间帮我申请账号。我一直在跟主管提这个，Z后终于在我上班第三天的时候申请了账号开始上下班打卡，而且每天还要写工作日志上传。

再来说一下公司的人员分布，工商组2人,负责工商有关的事物，还要帮客户开票，收取登记客户寄送过来的票据等，有时也要去税务局买发票。税务组2人，工作内容前面说了，除了报税，所有和税务相关的外勤也都包含了，做账的2人。主管负责跟客户联系各种事情，老板负责业务，有些员工处理不了的事情，也是老板处理。客户小规模的有近200家,一般纳税人有50，60家吧，估计还不止，反正具体也没数过。

五一过后上班，就是天天加班了，报税期加班到晚上九十点不说，还有2次是到了11点多，除了每月的报税，还要报税务的年报，抽空还要办理几家股权转让，新户报道之类的事情。反正五月一整个月都在加班，其中还有一个周六过来加了一天班（这个后来我也按要求调休了）

到6月也是不停的加班。跟我同组的z到后来我发现也不像他表面上那么老实。要我帮他的时候，明明看见我手上还有事情没做完，非要我先处理他的事，还说什么同一个组的，要有团队精神。没有马上处理他的事，就不停的在边上唧唧歪歪。我后面有事要他帮一下的时候，就各种借口，各种推脱，就是不帮忙。而且我帮他处理事情的时候，从来都不交代清楚，多问他几句他还不耐烦。

我后来就发现公司里员工效率低是有原因的，老板还有几次问我，我就直接说了，还跟他说了我的建议。不知道是不是老板更年期的原因，动不动就发火，群里消息12小时内不回复，还要一次扣30。有几次都是晚上九十点钟还在群里发消息，还经常周末在群里发消息。基本上是要我们税务组的去咨询的。

有几次我不在，当时在外面办事，根本都不知道怎么回事，回公司就听说他发脾气了，还有一次z跟我说因为一个什么事要扣我和z一人200块。我当时就有点不舒服，心想本来工资就不多，还要被扣钱。我当时就有想走的念头了，但是还是想着能坚持就坚持下去。后来我知道工商组的y也想走，就跟他说了我也想走的事。结果y跑得挺快，第一天跟老板说不做，第二天就不来了。

刚好那几天我就做满2个月了，我还想着我这几乎天天加班，做事效率又高，应该给我转正了吧。结果我想多了，老板根本提都不提，我后来回想了一下，他这单位首先新人进来都不介绍，也没有正规的培训，基本上是让你做什么才会大概跟你讲一下怎么做，外勤的事大多靠自己摸索，自己问咨询台，公司并不教你什么东西，而且动不动就莫名其妙挨训，还要扣钱，学也学不到什么，还是赶紧走吧。

我6.20就打算跟老板提离职的，当天他没在公司，然后21号我下班的时候跟他提了，他就不想放我走，说我做得蛮好啊，怎么要走呢？说来说去就是不提跟我转正的事。那我想既然这样，那就算了吧，走了还是对的。然后就谈离职时间，我说顶多做到这个月底，他要我留到7月，把报税期做完。我不同意，因为我还计划带孩子出去玩一趟，趁机去远点玩一下，后面孩子还有培训班，到8月天太热了，孩子不能出去在太阳下晒，容易几天鼻血。Z后老板说那就15天吧，一般代账单位都是15天离职。我当时就说我尽量吧，你这边也赶快招人。

好，到这周，从周一到周二，我两天全天在外边跑，热死不说，手臂上还晒出了痱子，尽管每天出门涂了防晒霜，打了遮阳伞，还是顶不住那么大的太阳啊。周三也就是昨天，我又是在外面跑一上午，中间因为要给一个客户的税控盘续费，而且要解锁刷新，就排队了。也是巧，昨天人特别多，又只排一条队，只有一个工作人员解锁，中间还有不少人插队。我当时排了一会，感觉站不住了，就赶快找个凳子坐下来，刚坐一会儿，发现排队和插队的人更多了，没办法我又起来继续排队。中间有几次都站不住了，我是一直找个位置撑着在。Z后总算是撑着把所有的事搞完了，然后回公司。下午回公司又是各种杂七杂八的事情，临下班前一小时又出去办事，临下班前几分钟才回公司。我感觉人整个都不好了。

回家的路上，我就感觉头痛得厉害，太阳穴不停的跳。我还跟我朋友说，我朋友说我是不是中暑了，要不然就不要去了。到晚上9点多我还没感觉好一点，而且又是姨妈来的第一天，我就想着明天不去算了，于是就给老板发了消息。

老板差不多过了一个半小时才回我消息，说我之前说了要做满15天的，怎么现在又要提前走，又不提前通知。而且说就算要走也要去交接完了才能走。

我一看，当时就气不过。我又不是故意不去，这么高的气温，我在外面跑了两天半，又是特殊时期，而且也不合理的安排我外出的工作，另外的同事坐办公室里明明没什么事情，也不安排出去，这是看我要走了，要把我榨干净是吧？

而且还有重要的一点，我没说，我想着大家好聚好散，不要把话说太清楚，免得大家不好看。结果老板就这么说我，说我不去交接工作。首先我这两天垫了大几百块钱还没报销，还有我外出的交通费也没报，就为这个，我也是要去的，又不是说离开这个城市了。再有这马上一个月的时间到了，工资都还没给我，还怕我不交接？我还怕你克扣我呢？再有没给我转正，那就是告诉我，我还在试用期，试用期的话顶多只要提前三天通知单位离职就行了，别说我还多做了这几天，让你好去招人。结果到好，不领情不说，还要倒打一耙。难道我善良就该被你欺负？？

哦，对了，公司里还要求转正半年后才给买社保，也是醉了。。

这种公司半年交社保的一看就不正规啊，能准时发工资都不错了，

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