本帖Z后由 一无 于 2012-7-2 20:35 编辑
自从遇到了这个不清白的领导，我的工作就变得悲催了……
话说我从事的行业岗位设置很明显，前台和后台。前台就是所谓的客户营销，后台则是一些支持业务发展的岗位。
起初我在后台，干的不错，得了很多先进，领导也算喜欢。突然有一天，单位提倡向前台转岗，我就被转岗了（注意，是“被”转岗）。由于性格的原因，我不太适合前台工作，因此一直想申请调回后台，这个时候，那个不清白的领导就登场了。
那个时候，他被委任成立一个新部门，他需要一个熟练公司业务流程的员工，鉴于我前、后台工作都从事过，因此他多次找我谈话，邀请我加入。当我明确表明只想从事后台工作的意愿后，他马上信誓旦旦的表示替我安排。于是，我就傻啦吧唧的相信了他。结果我正式调动部门，去他那里报到的第一天，他第一句话就是说“你就做前台的工作吧”。我还……这是什么人啊，说话就等于放屁一样！
悲催的生活还在后头……
那时候部门有很多新人，我想新人也好，大家同一起跑线，一起打江山，多有感情基础啊。结果，这样一个朝气蓬勃的队伍，硬是被他整得揭竿而起，在大老板那里告状，要弹劾他。
也许大家会说，这就是你们的不对了，怎么能这样对领导呢？但是，要不是他丑陋的行为太多，又何以至此呢？
首先，在金钱上压制下属。跑客户要钱，这个大家都明白，作为部门领导，应该向单位争取资金。但是他为了树立他勤俭节约的光辉形象，从不向大领导开口。他曾经无数次的对着几个刚毕业参加工作，月薪1000，家里是异地的同事叫嚣，不要再向他哭穷，自己先垫个几万的费用跑着业务再说！老子额……别个又不是富二代，读个书够不容易的了，参加工作了工资连吃住都不够，还要别个向家里要几万块跑业务？！这个人有没有人性啊？？
其次，在职业生涯上妨碍下属。有一个同事，在干了1年后，被调到另外一个部门，那个部门业务不错，当然待遇也不错，我们都替他高兴。结果这个不清白的领导硬是死不要脸的跑到人力资源部去说“这个同事不愿意走”。我的个神啊……这是不是人说的话啊。结果听说这位同事被人力资源部叫去谈话时，哭得声泪俱下，并强烈表示很愿意调部门，才得以逃脱深渊啊。
接下来就是我的悲催遭遇了。
话说在这个不清白的人手下干了1年以后，其他有几个后台部门的领导想让我过去，我当然乐意啦。结果他又故伎重演了。先开始，他以为我没有那个能耐，去不了那些比较核心的部门，所以表现得不晓得几好，几支持我去。后来别的部门真的写申请要人了，他个贱人又不放人！找我谈了N次话。就是说别的部门不好，他的部门几有前途，会提我的级别，加我的工资巴拉巴拉的。我心想你想留我，就表示点诚意咧，结果那个不清白却从来不帮我争取，根本就不跟人力资源提申请。
哎……我是心灰意冷了，反正就想走人。他又耍阴招，串通人力资源不让放人！还耍无赖说是大老板不同意。这不是扯淡吗！在一个大几百人的机构里，一个小小员工的调动还会惊动到大老板？狗屁！
不过呢，我这个人忍劲也是满强，不走就不走咧，混日子谁不会啊，反正部门所有人都对他绝望了，都在混日子，我未必还想出什么头。这个时候，这个贱人的阴招又来了。为了稳定我，他一方面不停的强调我的工作和地位到底有多么重要，一方面还使点糖衣炮弹，给我发点奖金什么的。我想算了，就好好干活吧。可我刚刚积极工作没有两天，他个贱人又变态了。
Z近，单位要组织一个培训新的营销人员的活动，为期1-2个月，他竟然要我去。他是不是脑壳被门夹了啊？！首先，我不是新员工；其次，我不是营销人员（哦，对了，今年在我的再三努力下，终于转成了后台岗）。到底是他把我在当万精油使唤，哪里需要哪里用，还是他真的不清白自己在搞么事啊？？？
再八一八，他是如何对待大领导的啊。
话说Z近部门有个同事在跑一个大项目，作为领导他肯定要全力支持，而且这个项目大领导也非常关注。结果他和那个经办的同事根本不是那回事，不知道是能力问题，还是态度问题，总之就是拖了N久都没搞下来。
结果昨天大领导突然给我打电话，我吓了一下。这个项目我没有跟进过啊。大领导在电话里是压着脾气讲的，说对那个不清白的非常不满，项目拖这么久搞不定，到底怎么回事。我只能硬着头皮向领导承诺马上跟进。结果就昨天和今天上午的时间，项目就落实了，不是说我的能力强，而是这个事情真的不复杂。那个不清白的和经办客户经理为什么拖这么久，可能将成为本世纪Z大的谜团。
后来我拿着那个落实好的方案给那个不清白的签字的时候，他居然说，”就这么简单啊。“ OMG，他脖子上的那个东西到底有没有带来上班啊？！
哎……如此神一般的人，到底是怎么坐到了今天的位置啊？背景，没有！能力，没有！拍马屁，不会！
如果非要给他一个形容词，我只能说”不清白！“
哦，对了，又一次那个不清白的为了稳定军心，找我谈话时说：遇到一个坏领导也是一种磨练啊，这样你以后就知道怎样与各种不同的领导相处了。
无语了……看来这个不清白的唯一一点清白就是：曾经，在某个时间点，他知道自己真的是不清白……
谢谢大家的捧场哈……为了回报大家，继续八那个神人的“奇闻趣事”
话说营销客户，总有些费用报销，虽然说这些钱Z后可能不是用在客户身上，但是只要合理，有发票，就正常报销呗。
但是那个不清白的真是与众不同啊，从来不提供发票（注意，是”从来“哦），直接说“那个谁谁谁，给我报销点钱。”姐又不是税务局的，可以自己印发票？而且从来不说个数，姐给你报100大洋，你要不要撒？
以前经常有人说，有的领导什么都拿到单位报销，连修马桶都要报，但是别个至少还提供个依据。咱们这个不清白真是JP啊，他恨不得别个自动自觉的直接把单位的钱全部送到他口袋里。这里我突然想起来，听说有一次他说漏嘴，居然暴露了他在武汉有7处房产，又不是富二代、官二代，有此家当也算是黑人的啦……（当然很多朋友回帖质疑他的背景，其实我也想不通，富二代、官二代应该是有教养、有学识的，不至于是他这个德行吧？）
还有，他真是个钱罐子！总是要求下属给他垫钱，公事就不谈了，有时候私事也是。有一次他私人旅游，让我帮他定票，也就几百块钱，姐还付得起。结果把票送到他手上，他面无表情的把票一接，搞一句“以后再给你钱”。老子额……姐连要找的零钱都准备好了，就是怕他扯椰丝说没有零钱。结果他压根就没有想到当场给我钱。请问一个月薪5位数的领导，你是钱包没带，还是只有卡没有现金撒？没有现金，你网银转账撒！几百块钱也拿不出来，你是妻管严晚期吧。
对了，有一次他突然冲到我的办公室让我取6000元钱先给他用一下，说是营销客户。我说没有。他居然摆弄着他那张肥脸笑我在家里一点地位都没有，不掌握财政大权。个斑马，清白一点的用膝盖都想得到，凭你那个德性，要不是迫不得已，谁敢给你垫钱啊？而你个不清白的连几百块钱都没有，还好意思笑我？哎……人不要脸，天下无敌啊！！！
