真的吗？有这种规定？？？嗯，明天跟经理商量商量，哈哈~~~谢谢提醒哦！

谢谢关心！感觉很温暖呢！现在计划是先工作完今年，明年再看，实在不行就只能辞职了！到时候老公的压力就大了！

着实伤不起

才90天的假

我当时怀孕的时候，听我们那个主管说的，也不知道是我们公司的规定还是本来就这样，问下你们领导，应该是没问题的

看大家的 回帖 后，心情好多了，大家都一样不容易。

一起加油吧！

俺怀孕后直接辞职，一直到儿子一岁三个月才重新找工作，现在坚持母乳喂养准备到两岁。这两年没赚到的钱用母乳喂养和良好的亲子关系来弥补吧，穷就穷点，省省过呗！

双职工家庭，别指望了，在国外，新生儿爸爸都有2周产假，不能比的。

天朝百姓伤不起啊

……

额姐刚在米国生了宝宝，休了6周就上班了，悲催，心疼啊

我是支持产假延长的，3年就别想了，能延长到半年，并落实，就知足了，唉……

确实啊 中国的产假还被好多企业无情的删减了