本帖Z后由 毕业生 于 2013-8-4 22:33 编辑
各位网友好,我从事法律工作多年,对我国现行法律制度有相当程度的了解,希望可以帮助需要法律帮助的各位朋友,故今天特开此贴,为各位提供免费法律咨询,为身处法律纠纷或有法律疑惑的朋友们贡献自己的一点微薄之力。望大家踊跃发言。我工作之余,尽量一一满足。如因繁忙不能及时回复,望各位海涵。谢谢!!
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呵呵,你应该留个电话的,如果真的有事需要帮助还是打电话来的及时 呀
谢谢谢谢,暂时木有,法律有时保护不鸟老百姓
呵呵,电话在下面,个性签名
呵呵,电话在下面,个性签名 电话 15007171477
这个法律没有特意保护谁,对谁都是公平的
请教下怎么样才能成为一名律师呢?
谢谢 留着以备不时之需
辞职快半年了,加班费一直不发,怎么破?
公司合并要搬厂,新厂我坐公汽头班车上班都会迟到一小时,无班车,有宿舍,每天上班时间不变,每周比原来多上一天班,原来签的合同上写明可以改变上班地址,可以调动工作岗位,不想自己辞职,,,怎么解决?
司法考试通过没?
你好, 要成为一位律师,首先本科及以上学历毕业,通过司法考试,申请法律资格证,实习一年,就可以真正的律师执业了
你好,劳动纠纷事情,申请劳动仲裁一年之内可以申请,你已经过了半年,抓紧时间,保留证明你们有劳动关系的证据,同时证明自己加班的证据,比如公司的加班记录或者同事的证人证言。
这个你们劳动合同约定了可以改变上班地址,可以调动工作岗位,这个公司不违法,对于多上一天班,可以要求加班费
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我来参与一下,新买房孑,合同上写有屋顶刷白,但交房吋沒刷,可以要求赔偿?
这个当然可以要求赔偿,涉及合同违约
内容被自动屏蔽
之前的公司是去年九月份入职的,入职之前说过三个月交社保,也没跟我签合同,害得我从去年9月一直到现在都是自己交社保、7月31晚上我打电话说家里有急事要会老家、实在不行就辞职、办公室的人说好的、第二天第三天就又是短信又是电话的说我属于旷工离职,没有提前一个月辞职,一分钱都没有、意思就是说我6月25号到7月31号的工资跟奖金都没有了,我说怎么可能这样,她说这是公司的规定,劳动法也是要求提前一个月辞职,然后我说劳动法还规定要签合同,交社保呢、她说她也没办法、后来我就打电话给我们老总,他不接我电话,发短信也不回,我知道他就是这样的人,总是躲着,因为他差外面蛮多债、以前也欠别人蛮多工资、所以我想申请劳动仲裁、可是我能弄到的工资表是财务那的、没有签名的,也没有工作牌,工资卡之类的、但是有办公室的人给我发的短信可以证明是工作关系、还有公司的员工群,我还可以要同事给我作证、但是网上说要公司的营业执照复印件、可是她们肯定不会给、我现在该怎么呢?自己在工商局网站查询的信息打印出来有用吗?我只有工作时候公司给做的名片,还有公司的通讯录,公司行政办公室给我发的短信和打电话的通话记录,这些可以吗?
每次的工资表都没给我,都是签字了他们就收回了,但是Z近几个月的奖金是签字之后把自己那一小条裁剪下面给我的,那些奖金条子我都留着了,可以写个证明证明我曾经在这个公司上班过要同事们签字吗?
在网上看到很多人申请劳动仲裁公司不执行,Z后申请强制执行还是不行,结果一了了之,遇见这样的情况怎么办?因为这个公司本来老板就在外面欠了几千万,公司前面一片拆迁赔了蛮多钱,他现在又在投资作别的,后面这个修理厂他只是为了撑到年底拆迁而已,所以我觉得他很可能不会执行的!所以他无所谓!我怎么办呢
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