作为一个管理者，一刻不能松懈，一旦有所放松就会出问题。现在突然感觉到为什么很多管理者不愿意放权？因为很多时候是放权了以后，没有人会担当起来，还会使原问题更复杂，搞得人心疲惫。
管理者如何放权？
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作为一个管理者，一刻不能松懈，一旦有所放松就会出问题。现在突然感觉到为什么很多管理者不愿意放权？因为很多时候是放权了以后，没有人会担当起来，还会使原问题更复杂，搞得人心疲惫。
是的是的
时刻警惕自己不可以懈怠，保持清醒的头脑，对待事物的处理要谨小慎微，细致到每一个细节，不断的反思自己的处事的每一步是否有不妥之处，发现问题及时纠正。
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