招聘销售代表

按照规定，限定时间内单位未补缴社保费将被查账，每天加收万分之五的滞纳金并可Z高罚款3倍。社会保险费包含职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。

《劳动合同法》规定，即“用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。”试用期包含在劳动合同期限内，为此，在试用期期间也应该为员工缴纳社保费。

据了解，有的单位为了少缴社保费，在试用期间不与员工签订劳动合同，并且不缴社保费，在转为正式员工时才签订劳动合同并缴社保费。有的员工提出质疑时，单位才会补缴试用期期间的社保费，否则企业就不缴。