求职招聘

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湖北通九宏程人力资源管理有限公司是经湖北省人力资源和劳动保障局批准,经工商局登记注册成立的一家专业从事国内外人力资源管理,人力资源外包的服务性机构。有着从事国内外劳动派遣、劳务输出、咨询与培训服务等丰富的工作经验。公司以高质量、高效率、高信誉的工作,为企业单位提供优质服务,使企业形成劳动管理规范、用工对象能进能出、劳动关系和谐稳定的管理机制。为企业在劳动保障管理业务上排忧解难、消除障碍,促进用工单位的经济发展。

我公司本着高度负责与诚信的态度,向劳务人员介绍项目时一切以实际状况为基准,实实在在宣传,切实做到不夸大事实,不虚假宣传,并对所有国内及国外劳务人员的资料都经过仔细检查、严格审核,对工人情况知根知底,保证向上级单位提供的材料真实有效,优先录取职业技能高,品德优的工人,不给上级单位及境外公司带来出境后不必要的麻烦和损失。岗位职责:

1、负责沟通整理招聘需求,完成招聘网站的维护和更新,多渠道发布招聘岗位;

2、完成简历投递渠道电话邀约、面试及录用工作,规范招聘流程

3、维护拓展招聘渠道,寻求招聘机构,做好公司形象宣传

任职资格:

1、人力资源管理或相关专业经验1年以上,有招聘渠道、人力资源招聘的实务操作经验优先

2、有耐心、积极主动,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力、团队合作的精神

3、熟练使用相关办公软件,较强的沟通能力和抗压能力,思路清晰,勇于创新

待遇:

单休

底薪1500+100餐补+50全勤+提成(10个人以内50一人,10人之外100一人)

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