孕妇应该可以请假吧，站不得，出事了哪个负责，我认得滴卖衣服滴，7个月就正式回家休息了，之前都是打的病假

辛苦啊！

辞吧，我在奢侈品直营店都辞了，万一下个月她还是不批捏，身体和宝宝重要，再说你有经验的，以后这样的工作也好找！就是损失保险几千块钱，可是一辈子生娃估计也就一两次啊！

暂不对管理层人品评价，可能如此严苛是为了让你主动辞职。如果你主动走人，资方会节省很多，所以作为劳方的你，要懂法，运用法律的手段保护自己的合法权益。建议如下:劳动法，劳动合同法，妇女儿童权益保护法等相关条款，好像以前还有个计划生育法，不知道现在还在执行木有，我是你的话，宝贝出生前到出生，请产假，我有个同事当年满足晚婚晚育难产独生(指孩子为独生子)，结合带薪年假，休了一百多天，孩子出生后根据妇女儿童权益保护法，可申请两年哺乳假，法对假期内待遇有明确规定，法律保护妇女怀孕及哺乳期内不得解除劳动合同。

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不要指望照顾，法律照顾你，关键在于你要懂，要去用

你这个你可以找领导申请啊，孕晚期怎么公司也会照顾的

怀孕了为什么不让请假，你单位一点人情味没有，你就说身体吃不消请假，不批的话就辞职~工作哪里都有

去医院开假条，没有什么让不让的，不让休，问有事是不是他负责，有本事让她开你，一辈子就一次享受特殊待遇的时候！我怀孕时也是站班，不过没人时我都是搬个板凳坐着的！我走楼梯，他们商场的还说我可以坐电梯不用走楼梯咧

楼主看是不是去店长家走走，给她的丫买点东西，可以看的出这店长想运下子领导的味，那就给她个面子，让她善待你

周大福还好吧！我以前朋友就是周大福的啊，他们店里小嫂子怀孕了都是可以坐得咧

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有医生的假条想不让你请也不行啊。

赚辛苦钱

刚才了解了现在的规定，产假单胎顺产98天，产前15天，产后83天，难产加15天，晚育(头胎，母亲满24岁)加30天，怀孕28周可申请每天休1个小时，如果只要70%工资，可申请休，哺乳假有3个月和6个月两种，针对不同情况。《湖北省女职工劳动保护规定》《湖北省人口与计划生育条例》

看每个店的老大吧。

申请有用就不吐槽了

头三个月公司强行要求我们回家停薪留职。三个月过了马上来上班。

什么品牌这么坏

怎么一点人性都没有