到底该不该辞职呢？

首先简单介绍一下背景。

楼主是某银行的临时工，全银行只有3个临时工。

本来楼主也是一个没有什么过高要求的人，安安稳稳的干着简单的工作，没有压力。

直到有一天，单位一个很厉害的客户经理辞职，人手东拼西凑还是不够，于是领导找我谈话了，觉得我平时表现很好破例让我做客户经理带客户，全分行只有2个临时工这样。

没有征求我的意见的意思，直接是通知我他们的工作安排。

不知不觉干着干着也有半年多了，每天从上午8点上到晚上八九点，周末还要组织客户活动，休息还要接听客户的各种电话，连信用卡办了不会用，让客户打信用卡中心的电话都要被客户骂态度不好的事情太多了，年底差存款找客户要钱，被客户忽悠得团团转也是常有的事，但是楼主也是坚持不懈的努力工作着，业绩也一直做的还不错。

我的工作是不管我做还是不做工资都是固定的，没有因为我的岗位变动加过一毛钱。

一晃过年了，行长叫了我们3个临时工去，给了过年红包，都是500没有下文。

其他两个每天5点准时下班，不用背负任何业绩压力，不会加班各种开会，不用完成业绩，不用伺候客户，而我却跟他们正式工一样，他们的年终奖是我的n倍，我突然看着那500块钱觉得自己里外不是人。

今天我值班，大家都在问我领导有木有对你有什么特殊表示，我说没有，就500的红包跟他们一样，所有人都不信，我说是真的，多一毛都没有。其他同事都觉得领导做的太不够意思，好伤人，其实我的心里也很不好受。

我们辞职的那个客户经理去了别的银行，也跟我说过让我跟她一起过去，原来我还觉得这样不好，但是现在我开始动摇了，我的付出跟收获得不到回报，领导的做法太伤人心了，我觉得我再也没有动力去做那些本就不属于我工作范围的事情！

到底该不该辞职另谋出路，这是我过年期间思考的问题，太同时我也需要时间来安抚心理受伤的玻璃心。