劳动仲裁

木有影响，辞退是要给补偿的。

补偿给，只是员工要求有些过份。按照程序来，需耗时多久？

木有影响，辞退是要给补偿的

前前后后时间加起来至少得3、4个月...

员工违反公司相关管理制度没有？如果因员工过错辞退，公司不必支付相关补偿金，你们公司没法律顾问？

按劳动法来不怕。

咨询律师了，他们说肯定要给点补偿的。

过错：迟到早退家常便饭，连基本的卫生都不能每天做好你们应该能懂那种混时间的

律师说：合同没有到期，辞退员工后公司是很被动的

你们的员工守则上有明确的处罚定义么？如果有，就好办了啊

楼主 我跟你一样遇到这种情况 请问你单位赢了官司没有