很多高速的收费站，武汉的ETC都是把职工的福利搞到位再说，谁管你亏不亏损！

我们单位不是这样，福利只有几个高层有，每个季度还有服装费，基层连张毛角子都看不到

我觉得不应该一刀切，合理的保留不合理的砍掉，还有资产重组过程中的问题也是老生常谈了，如果前提做不到监管得力，重组不如不组

一讨论这话题就难免愤青，除了气死自己然并卵，所以还是低头过好自己的生活，多赚钱养老

监管的事情是高层的事情了，老百姓没办法的，你要想现在的国企比以前老实多了，以前才是个离谱，大部分当官的是有能力的，在坐牢与钱面前，他们有些钱也是不敢要的。社会上大部分人赚钱都不容易的，体制内的相对于外面的还算好点，还有你要相信私有化的很多国家比中国都好，就不要觉得变成私人有什么可怕，只要是公平的，谁都会服气的！社会也会有序。

我觉得我们现在连私企都不如。

过个年年饭也不吃了，开个门红包也不发。还不如私企。

每次有什么节约政策、限制政策，首先从基层职工开始减起

yanjiahong 发表于 2016-6-24 17:16

回复 Davidoff 的帖子

监管的事情是高层的事情了，老百姓没办法的，你要想现在的国企比以前老实多了，以前 ...

私有化的公平要建立在民主法治的基础上

在中国目前情况来看，基本上离这两样比较遥远

目前发展私有制只会有一个结果，贫富差距的进一步加大

而且国内市场秩序也很混乱

行政职能部门权力太大导致官商勾结这不仅限于国企和智能部门之间

其实问题大家都明白

只是没办法，人微言轻，阶层又不团结

本帖Z后由 Davidoff 于 2016-6-24 17:23 编辑

Z惨的是编外外聘的人。什么都做，忙不停，还被人看不起。工资待遇不能提

我不知道你们是什么样的国企，国企无非都是有靠山，没靠山能在社会上存活么？被别人管也正常。

我们在生产技术型的国企，还有据我所知的很多有生产型的国企，很多人愿意都以股份的形式独立。

没人管，反正又不靠你，自己赚钱自己花，有什么问题。

现在监管还有网络，现在比90年代的还是好些吧！

本帖Z后由 yanjiahong 于 2016-6-24 17:30 编辑

团团123 发表于 2016-6-24 17:24

Z惨的是编外外聘的人。什么都做，忙不停，还被人看不起。工资待遇不能提

同工不同酬，零时工成为穷忙族

行政干预怎么不干预一下分配不公？哎

国企消亡是第一步

感觉未来中国会大力发展类似日本的派遣制度，零时工可能逐步成为企业主流用工方式

劳方与企业之间不存在任何雇佣关系，而是作为中介的派遣公司与劳动者之间，企业与派遣公司之间，的这种三角关系

将减轻企业负担发挥到极致

本帖Z后由 Davidoff 于 2016-6-24 17:33 编辑

没国企就没伤害，对么？

觉得国企不好的，可以选择离开，每个企业都不是用来养老的

不管怎么整，都是底层人民的再次被剥削，也都是权利持有者的暴富机会。兴，百姓苦；亡百姓苦。但很多人还是希望亡，因为那群王八蛋也会苦

等下改了，就出来，放弃这鸡肋

说了国家要换皮了，还有我们只有看着被碾压，任何阻挡都是徒劳无功的。

反正就是折腾Z底层的！以前福利是好啊，现在呢，都是涨工资，国企想方设法整你，搞你，减工资！上个班就是天天受气！

楼主一看就是内行人，说的都是大实话啊！

其实很简单，觉得不好可以辞职。

是的，国企还有一些事业单位是没有盈利性质的，而是服务性行业！比不得私企，一点点工资，再取消各种福利真心没有人愿意做呀！

我想说之前有个同事爸爸是供电局的吧，各种得瑟她爸爸福利很好很好，工资又高，还经常公费旅游，确实人都羡慕，都想当公务员是为什么，现在国家在整顿公务员肥水没以前多了照样千军万马考公务员是为什么，正常国家的公务员应该是没这么多优越感的，中国公务员反正和有些大锅饭国企职工一样每天无所事事吧，体制不改革一直都会有人想往公务员和国企队伍里面钻，什么时候和别的行业一样正常了还有人自愿去那才是真的做实事的人，人各有志

在中国愤世嫉俗没用的，意外和明天不知道哪个先来，把每一天都当Z后一天来过，说不定被疫苗毒死，坐火车脱轨，看病被庸医忽悠死