一家大公司招聘，朋友去了，面试也非常顺利，能力和岗位也很匹配。HR让回家等消息。等了三天，HR电话打过来说：面试你通过了，但你面试的那个岗位的人，目前又不想辞职，想考虑几天，如果对方在次提出辞职，我们就电话你来上班。资深的专业人员帮忙分析一下，这是蜿蜒拒绝了吗？还需要在等一等吗？
面试通过，但原岗在职员工辞职反悔，HR让我再等等，这算是婉言拒绝吗？
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一家大公司招聘，朋友去了，面试也非常顺利，能力和岗位也很匹配。HR让回家等消息。等了三天，HR电话打过来说：面试你通过了，但你面试的那个岗位的人，目前又不想辞职，想考虑几天，如果对方在次提出辞职，我们就电话你来上班。资深的专业人员帮忙分析一下，这是蜿蜒拒绝了吗？还需要在等一等吗？
inter0901发表于 2019-03-15 16:02 这还不简单· 就是当了备胎了· 你得朋友A去面试 B也去面试了· HR觉得B比A好· 但是又担心B在这待不住· 就先让B来上班 A当备胎候着·· 啥时候B突然不干了· 喊 ...
是的，我也是这样说的，公司没有人辞职，公司也不会招人。目前在岗人员他们肯定都很清楚，这其实就是拒绝了，好听一点叫备胎。
先生迷人发表于 2019-03-16 11:37 哈哈 你跟我前几年遇到的事情一样 也是面试了后电话通知我过了 然后等通知来办手续入职就行了 结果过了几天没消息 我就打那公司座机电话过去问 也是之前通知我过了的电话 结果前台居然说没跟我打过电话 然后 ...
我估计这就是不想要，找的借口。难道公司里面离职和不离职就是这样随便说的玩吗？自己想就怎么样就怎么样？
wdl1257246996发表于 2019-03-16 14:28 继续去面试啊 也把这家公司当备胎。。像我们公司就是这样的啊 之前也是有人要走 公司就开始招人 搞得风风火火的 结果领导又说要留别人 Z后留下来了。。。。简直是刷新我的 ...
那你们怎么告诉对方的呢？还是没有通知？
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