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别让跳槽成为一种习惯!给版块内为跳槽犯困,为工作犹豫的意粉们一点警示吧

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这几天看版块内,发觉为跳槽犯困的人仍然很多。找工作的,问公司情况的人一批一批,周而复始。

  对于公司的各种不满,其结果往往就是跳槽离开。很多人的跳槽只是一时的冲动,或者说,是一种习惯。为什么觉得公司不好。因为大公司没有发展空间,因为小公司事情太多太杂,因为清闲的工作没有技术含量没有发展性,因为繁忙的工作累到吐血心理不平衡。然后呢,跳槽吧。因为跳槽可以憧憬未来,因为跳槽可以博取命运。于是,小公司的人羡慕大公司正规化,大公司的人羡慕小公司事情少;殊不知各种羡慕的背后,你的现状正是别人期盼的未来。

  俗话说,天下乌鸦一般黑,哪个公司或多或少没有一点问题呢。即便真是完美无缺的公司,你的能力又是否有可能进入呢。如果有,恭喜你,如果没有,那么就安分守己,现实一点。

  我知道自己说这些,本意是劝那些正在痛苦中,坚持不下去的人不要轻易跳槽,也许有人要说我,根本不了解别人的痛楚,可是我自己,几千人的大企业待过,几个人的小企业待过,世界性品牌的外企待过,不正规的私人小作坊也待过,可以说各种痛苦都经历过。现在回想起来,觉得其中的很多次选择都是任性的,如果是现在的我,或许还留在第一家公司

  跳槽,真的会养成一种习惯。如果你稍有不满就选择跳槽,那么接下来还会不满,还会跳槽,从而简历和心态都越来越差。如果你能迎风而上,历经磨练而不退缩,一年、两年、五年、十年,在一家公司工作,你便不会觉得这些困难算什么了。Z难熬的就是进一家公司的前面两三年。

  所以,工作并不好找,奉劝大家在跳槽之前考虑清楚。我以前说过,跳槽是为了提升,而不是因为对原公司的不满。什么时候该跳槽,什么时候不该跳槽,Z后我想对大家说一句话:选择离开并不难,真正需要勇气的是坚守下去。

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