大小休 人事专员 写字楼办公环境好

一、岗位描述：

1、重点负责公司人员招聘引进、主要招聘销售人员、储备销售干部人员；

2、新员工培训、组织产品知识培训；

2、建立、管理人事档案，办理签订和更新员工劳动合同，社保公积金办理、各项福利发放、安排会议等；；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合销售部门工作；

4、员工绩效管理、人员效能指标数据统计分析；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、转正、离职、调任、升职等手续；

6、员工劳动关系管理、防范用工风险，员工关怀管理等。

二、任职要求：

1、大专及以上学历；

2、3年以上人事工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识

三、福利待遇：

1、转正后：无责4000（含全勤）+1000绩效+招聘提成+五险

试用期（1-3个月）

2、节假日公司发放过节费、过节礼品、聚餐等活动；

3、带薪假期（产假、陪产假、丧假，哺乳假等）；

4、各类激励奖+团队建设+年度旅游。

四、工作时间：

早上 9:00 -12:00,下午 13:30-18:00，月休六天周末，国家法定节假日正常放假。

五、其他福利：

人性化管理的企业文化，专业而不压抑的工作氛围，有活力的团队和敬业负责的管理层；

带薪培训、节假日福利、生日福利、带薪假期；

每年一次优化评级晋升、每年一次员工旅游、高雅艺术欣赏；

有趣的节假日活动，如包场看电影、户外烧烤、聚餐等；

写字楼办公，环境舒适

有意向请主动联系（v同）18627757781