我一直在一家私人单位打工，工资有时拖两个月发不说，放假的规定也非常奇葩。前几天开会，老板说国庆放假1号2号，3号或4号正常休，11号正常休。
因为我们是一周休息一天的。然后老板就问我意见，我装作没听明白，他又讲了一次，我说国务院规定的是国庆1～3号是正常放假的，然后老板娘马上接话说我们不能按国务院的来，国务院那些人一年都上不了一半时间的班。我瞬间凌乱了
（未完待续）
大家来扒一八公司放假那些事
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我一直在一家私人单位打工，工资有时拖两个月发不说，放假的规定也非常奇葩。前几天开会，老板说国庆放假1号2号，3号或4号正常休，11号正常休。
因为我们是一周休息一天的。然后老板就问我意见，我装作没听明白，他又讲了一次，我说国务院规定的是国庆1～3号是正常放假的，然后老板娘马上接话说我们不能按国务院的来，国务院那些人一年都上不了一半时间的班。我瞬间凌乱了（未完待续）
其实我是无所谓的，作为公司老员工我一年有15天年休假，大不了国庆请假几天。当时我还跟老板说，国庆那几天上班估计也没什么事做，假连一起放那些外地的同事可以回家，尼玛其他同事都特么装死不吭声
我们是生产销售私人企业，基本上象这种大的节假日客户都休息放假了，就算我们上班也没啥事做，我就想不明白了压榨员工这一两天假能做多少生意。还有，我们不管公司还是工厂加班从来不会有加班工资的，更别提节日的几倍工资了。
你偷偷告诉我你老公公司叫啥名，我偷偷去劳动监察部门举报
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