招聘：没有金钥匙 没有保护伞 我们有团队 有努力的你

1、任职要求：1）年满18岁及以上；2）大专及以上学历；3）有意愿从事房产经纪业，符鼎诚企业文化。2、工作内容：1）负责房源信息维护推广，打造个人顾问式职业品牌形象；2）为客户提供有温度的顾问式带看体验；3）促成买卖双方交易达成，交易过程为客户提供专业的权属转移服务。3、我们能提供：1）努力决定收入：底薪高、有保障：试用期无责高底薪；收入有竞争力：综合收入高于其他行业销售的收入水平，1年内新人平均月收入达到10000元，2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000---20000元；收入公平：努力决定业绩，业绩决定提成；努力越多，收入越高，永不封顶。2）有温度的福利，让你和家人都放心3）职业发展：发展路径清晰：经纪人-店经理-商圈经理-大区总监-片区总经理-城市总经理；晋升速度快：从经纪人到业务经理的平均晋升周期1-2年，Z年轻的店经理22岁，入司仅4个月升任店经理；Z年轻的商圈经理23岁，入司仅1年升任商圈经理。业务线5000名管理干部100%自主培养，不看年龄、不看资质，业绩贡献和能力优先，机会公平，可以靠自己的努力实现。4）新人培训岗前培训：4天，帮助你了解行业、公司、文化及商务礼仪；春晖计划：前3个月，每月2天，帮助你掌握房产经纪人作业模式需要的专业知识和操作技能；师徒制：帮助你快速将所学知识应用于实践。5）工作氛围：这里80%的经纪人，近40%的业务经理都是90后小伙伴。积极、乐观、进取的团队作战文化，鼎诚大家庭氛围。4、招聘流程面试流程短：初试通过进复试，复试通过进培训；面试结果反馈快：面试通过候选人1个工作日可获得面试结果。5、温馨提示：请您参加面试时携带Z新更新的简历，并注明应聘职位。6、面试地址：友谊大道才华街524号，石化加油站旁lei:13100610322

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