一、行业前景：
人力资源管理师是由国家人力资源和??社会保障部颁发，全国通用不需要年审的高含金量职业资格证书。根据国家职业统计部门2011年“行业人才需求调查报告”显示，人力资源管理师人才被国家列为十二种稀缺人才之一，该行业每年需求的人才缺口达40—50万，人力资源管理人员已成为目前职场上的热门职业。新未来梦想教育培训现在给大家提供了一个很好的平台，我们不仅能为你提供全方位的学习，更能进行人力资源行业人脉的积累，这些都是一笔财富。另外职业资格证书可以让你更顺利地通过**关的简历筛选，比竞争者多争取一个面试的机会，这一点相当重要。
二、考试简介：
企业人力资源管理师资格考试是由国家人社部统一组织考试，考试合格后由国家人力资源和社会保障部颁发证书。人力资源管理师职业资格证书，按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。
三、考试方式：
一二三级全国统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试内容分为理论知识和职业道德、专业技能，考试在一天内完成。
四、考试培训内容：
人力资源规划招聘与配置培训与开发绩效管理薪酬管理劳动关系管理基础知识
证书作用：具有人力职称和资格证的双重作用，少数地方还可以评职称，加社保补贴
五、报名资料
1、身份证、学历证（学生证）复印件各3份,有相关证书的提供复印件；
2、近期1寸彩色蓝底登记照5张；
3、职业资格鉴定申报表2份；
