找工作的说找不到工作，招人的说招不到人，why？

什么工作？

资方开出的工资和劳方的工资预期不符，很难撮合成交，所以一方面是招工难一方面是就业难，不矛盾。看谁先熬不住

公司招不到合适的人，99%都是待遇与岗位要求不匹配。

公司开会提高员工敬业精神对公司要有主人翁意识，领导在上面问到有没有想过公司为什么会聘用你们？ 不知底下谁突然冒出一句“便宜”，气氛顿时嗨了……

正解   

工资不高找人时别要求高应该也好招人，能力不够工资要低一些应该也好找工作，双方的想法都超出范围，匹配不了就困难了

这个是正常现象，角度和需求不一致就是这样的对立矛盾

我发出来，不是招人的，虽然可以推荐，但我不管这档子事，而是想说这个现象

你的人生已经到达了高潮

这就跟社会上有蛮多男的找不到老婆而却又有蛮多大龄女青年单着在 是一样一样的

双方需求不匹配

不是，有些行业比较热门，不好招人

对，对对方要求比较多

主要是工资太少养不活

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因为都不适合

正解！

不啊，起码会开大概数，不会开很低