课程体系繁琐复杂
许多其他形象管理培训机构不注重学生的学习效率，课程体系不完善。课程重复率高，大多都是些枯燥乏味的理论知识，课程内容很笼统，没有办法让学生有效的学习，使得许多学员花了钱却得不到半点收获。
师资力量薄弱
老师作为培训机构的核心人物，对于学员而言是非常重要的存在，优秀、专业的老师能让学习更轻松，达到事半功倍的效果。但许多其他形象管理培训机构的老师并不具备教学资格，没有相关的证书认证，他们的教学经验也不足，无法将形象管理这个理念很好的传达给学生并且指导他们怎么才能争取的改变自己的形象。
四季色彩部分师资：
统一教学，难以发现问题
大多数形象管理机构都是学员全部在一起上课，讲解的内容十分的概括。没有针对每个人实际情况一一分析，老师们也没有有效的进行一对一指导，没有认识到每个学员需要的改变的地方是不同，所遇到的问题也是不一样的，这样在很大程度上会误导学员。
包装过度，后续服务不足
有的培训机构在开展宣传活动时，总希望通过一个人，一个点子，一个活动，铺天盖地的标语、广告使吸引来众多学生，重视一时的承诺和做表面文章，忽视长期的兑现和服务。然而知名度不等于美誉度，轰动效应不等于轰动效益，能吸引学生的眼球不一定就能让他们学有所成。尤其是对于学员很重要的一点就是后续服务，许多学员在有的培训机构学习完后，随着场合、时间等不断地变化经常会遇到新的问题想进行咨询却不被重视。
缺少重要的实际操作指导
无论是学习什么，实践操作是非常重要的，它不仅能帮助你巩固所学知识还能让你不断创新出适合自己的方法，对于形象管理而言更是必不可少的。有些培训机构却只注重理论上的学习，例如实操缺少实际真人练习，服饰搭配也没有大量的道具进行练习等......
我们的课堂：
如何成功改变形象，做Z美的自己，成为人群中的焦点，欢迎咨询四季色彩形象管理课程，行动起来吧！你就是下一个魅力女神！
本帖Z后由 色彩顾问小洪 于 2019-07-12 16:55 编辑
