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新时代UI设计师的能力调整

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新时代下,UI设计师能力调整

在这个日新月异的时代下,想要靠「一招鲜吃遍天」几乎是不可能的,即便是在职的UI设计师,也要考虑如何更好的拓展、加强自身的专业技能,以便更好的与时代接轨。 我们的UI设计师,到底需要拥有什么样的设计能力,才能够更好的融入企业生产中呢,你的设计能力结构需要做什么调整,才能帮助企业实现商业价值Z大化呢。

这个,我们可以从一线企业的招聘需求中,寻找答案。 过去半年,我们对比了100+互联网招聘岗,发现UI设计持续热门,但招聘需求已经升级。过去的UI设计师,只关注图标界面设计,设计技能单一,然而这样的招聘岗位越来越少,在招企业仅20%不到。 历史的车轮隆隆向前,现在的企业,所需要的设计师除了具备UI设计核心能力,同时还要兼具用户体验设计、创意视觉设计等多维度的综合能力,这样的设计师,我们称之为“全链路设计师”。

链路设计师,在国内Z早于2017年由阿里巴巴UED掌门人提出,这是为了能适应现代互联网企业生产需求,而提出来的概念(备注:UED = User Experience Design,即用户体验设计)UI设计师的全链化,是大环境的趋势所致,也拔高了一线企业对UI设计人才的要求标准! 全链路UI设计,简言之,就是不偏科的UI设计!全链路UI设计师,在参与项目设计的过程中,会「完全」或「部分」参与到项目的「需求/竞品分析、交互原型、界面设计、研发、测试、上线发布、运维推广」的各环节中。

能从设计师的视角出发,给产品的战略层面、用户体验层面、商业运营层面,提出建设性的意见,或直接给出符合商业需求的执行结果。以实现企业商业价值、及用户价值的Z大化用户企业实现共赢共生! 因此,对于全链路UI设计师而言,拥有以用户界面、图标设计的核心能力,同时兼具用户体验设计、创意视觉设计、品牌思维、运营设计等多维度的综合能力!全链UI设计师能力结构成一个T字型。另外 UI设计师“全链路化”,其实是传统UI设计师的一种进化形态,是市场环境需求导向的结果,也将成为企业对设计人才的高标筛选机制。国内互联网一线大厂的很多UI设计从业者,他们的工作状态的工作状态,极其技能属性就是“全链路化”的。

学UI,到上元,商谈员周老师 18072797302

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ui设计 UI设计班 UI设计师
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