HR考人力资源管理师有什么用？对工作发展有帮助吗？

企业人力资源管理师证书分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。

对于人力资源专业毕业的人起到“锦上添花”的作用，晋升管理层的利器之一； 对于非人力资源专业毕业的人来说，他是入门的基本条件。

人力资源管理贯穿于企业管理的全过程，无论您在什么部门，都与人力资源管理密切相关，并不只是人力资源部才应该懂人力资源管理。

证书是敲门砖，技多不压身。想好了就去做。知道做不到，等于不知道。想了解更多关于提升学历和考证方面的东西，可以联系文海网校张老师:13207126909（微信同号）

企业人力资管理师开社4个等级，1级（高级技师）2级（技师）3级（高级）4级（中级）

自己报名只能从4级（中级）开始报考

市面上很多机构可以解决跨级问题，但是年纪有限制，一般需要36岁左右才可以

年纪不够36岁，想直接报考一级？直接找我们呀，89年及以前可报考一级，网络考试，今年一次，错过无，基础差没时间复习，这都不算事，找对机构轻松过关，欢迎私聊