如有提交押金、手续费等环节请谨慎，避免产生交易问题
【岗位要求】
1、 35岁以下，应、往届大专以上学历毕业生，或有连锁行业从业经验人员。
2、认同，并愿意投身连锁行业。具备较强的表达能力、沟通能力、工作协调能力及创新意识。
3、拥有开放的心态与学习能力，思路开阔。敢于承担责任和接受挑战，能承受工作压力。
【晋升发展】
发展方向：营运管理、行政管理、政工管理、工程管理、网点开发、电商运营、企划管理、新媒体运营、空间设计、美陈管理、质检管理、财务管理、信息管理
1、总部职能线 实习/试用—文员—主管—部门负责人
2、门店经营线 实习/试用—柜组负责人（领班）—类别负责人（主管）—门店责任人
【福利待遇】
1．提供同地区、同行业具有竞争力的薪酬，应届毕业生实习期即享受与正式员工同等的工资待遇。2．享受工作餐贴，月度发放绩效奖金。
3．享受年终双薪、年度奖励。
4．签订正式劳动合同，按国家规定办理“五险一金”，工作满一年可享受带薪年假。
5．享受“六大节”（春节、元旦、五一、十一、中秋、端午）节日及生日慰问等福利。
【工作地址】
联系方式：黎主管13638632241（同微信）
