2022年湖北建设厅七大员资料员考试题型是什么？

2022年湖北建设厅七大员资料员考试题型是什么?一般资料员都是考什么。哪方面内容，难易程度如何？不要紧，接下来别老师告诉你。

2022年湖北建设厅七大员资料员考试题型

2022年湖北建设厅七大员资料员每套试卷共74考试题型全国都是统一的，系统随机分配题目。合计74道题目。共计100分，60分为合格。单选题40道；多选题10道；判断题20道；案例题4道。

1、卷内备考表的编制规定：卷内备考表应排列在()。A

A、卷内文件尾页之后

B、卷内文件首页之前

C、案卷封面之后

D、卷内目录之后

2、张某与某施工单位签订了一份无固定期限劳动合同，合同中约定的生效时间为 2014年 3 月 10 日。为了考查张某是否具备相应的工作能力，合同约定了试用期，则试用期最长截至( ) 。B

A、2014年 4 月 10 日

B、2014 年 6 月 10 日

C、2014 年 9 月 10 日

D、2015年 3 月 10 日

3、档案资料室接收工程文件应及时建立工程文件接收( )，并能利用计算机进行各类工程文件的查询检索。B

A、簿式台帐B、总登记帐和分类帐C、分类帐D、总登记帐

1、高处作业时，坠落高度越高，坠落时的冲击能量越大，则（）。AB

A、造成的伤害越大 B、危险性越大 C、造成的伤害越小 D、危险性越小 E、无任何影响

2、施工文件应按( )进行立卷。AC

A、单位工程 B、阶段 C、分部(分项)工程 D、形成单位 E、建设程序

3、下列属于建筑安全生产主要法律的有（）。ABCE

A、《安全生产法》 B、《建筑法》 C、《劳动法》 D、《消费者权益保护法》 E、《消防法》

1、只有超过500人的施工工地才应配备急救室 B

A、是B、否

2、劳动者在用人单位连续工作满１０年的，劳动者提出续订2年期限的劳动合同，用人单位要求必须订立无固定期限劳动合同。B

A、对B、错

3、安全生产教育培训制度是建筑生产中最基本的安全管理制度，是所有安全规章制度的核心。B

A、对B、错

1、收文是指上级党政主管机关所发的行政及党务方面材料，包括文件、其他文字资料等。收文办理是指对来自公司外部的文件所实施的处置与管理。某施工单位为加强工程文件的收发管理建立文件接收登记制度。根据背景资料，回答下列1～4问题。

1、档案资料室对接收的工程文件资料，必须进行数量和（A ）检查，发现问题应及时通知寄发单位补发。(单选题)

A、外观质量B、程序C、费用D、内容

2、设备文件由物资采购组会同有关部门对设备开箱验收，并及时将设备资料立卷归档，设备文件资料由（C ）统一归档后发放给有关单位。(单选题)

A、办公室B、项目经理室C、档案资料室D、采购办公室

3、档案资料室仅对归档的工程文件资料实施整编作业，并建立( AB)。(多选题)

A、档案登录总登记账 B、分类登记账 C、发文总登记账 D、分类发文登记账 E、借阅程序

4、分发的图纸资料应建立资料分发台账，资料分发台账应留存备查。A(判断题)

A、是B、否

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