如有提交押金、手续费等环节请谨慎，避免产生交易问题
工作内容：
1、根据公司要求,开展招聘、培训、绩效考核、薪酬、劳动关系管理等专业人力资源管理活动；
2、员工考勤、入职/离职、转正、晋升/降职、调岗等人事调动手续办理；
3、负责员工关系管理，及各部门的协调与关系维护；
4、日常做好质检工作，贯彻落实各项规章制度的执行。
职位要求：
1、年龄25-36岁，大专以上学历，有2年或以上人事行政相关工作经验；
2、熟悉使用办公转件；
3、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。
坐标沿江大道办公楼
工作时间：9：00-18：00，周末大小休
联系人：18571652362（微信同号）
