昨天早上,我还跟保洁阿姨说我的裤子破了,她一看,肯定的说是老鼠咬破的,我还奇怪了,老鼠没事咬我裤子干嘛,阿姨开玩笑说,你人太倒霉了呗!哦,刚好,下午应验了。
其实,我自己是打算走的,就是没决定是什么时候,倒是老板先下了手。
嗯 先来讲讲经理为什么辞我。是我自己猜测的原因。我们的公司是做餐饮加盟的,在百度做广告,我上份工作就是在百度做推广客服,所以经理应该是看在这个经历上留下了我。我的工作内容就是接电话而已,后来他要我做百度知道,宣传自己公司。我只是在百度推广做客服,对于知道怎么做我真的是一点经验也没有,每天没有目标,不知道如何下手,每天上班也不安心,但是自己也没有跟经理提意见说他如果真的想靠这个做一点宣传,可以找一个有经验的,让他教我。过了几天他说怎么做的都是无用功,以后就在一些网站发帖子就可以了。
我首先听了挺难受的,觉得自己以前做的确实没什么收获,后来就按着他说的去发帖子,但是我也知道做这个也是没多大作用的,我就是得过且过。上个星期经理要裁员,其实是不需要裁的,因为有的同事工作做的不到位所以显得人员有些多,就是在说我嘛。可是经理也不想想,就凭我们在网上发几个帖子网民就都会看到吗,他觉得发几个帖子就能达到他在百度做广告的效果?那人家都去这样做了。我也有责任,就是我知道这些事情而没有跟经理谈我的想法,因为我不敢,唉,这是为什么呢。为什么我有想法不敢跟经理表达。
现在,该我说说我为什么要走。第一,我们公司除了客服,而且都是女生,除了保洁做饭阿姨之外,其他都是经理自己家里人,两个经理,亲兄弟,他们的老婆,他们的爸妈,小经理的岳父母。我是在待了一段时间之后才知道,是纳闷刚开始进公司面试怎么没什么员工上班。这就是一个家族公司,什么事情都是经理自己说了算的,所以这也是我不敢提意见的原因。老板赚钱的话你就可以拿高工资,老板哪天生意不好你就得看他脸色,而且也没什么前途,你愿意长期待下去吗?
第二,经理经常开除员工。我来数数哈,第一个是因为一个女生坐在走廊边上班时看网页,被经理看到开掉了,其实我们都看网页。老员工说从她来到现在经理都开除了二三十人了。经理在给我们的合同上写的有他如果对我们的工作不满意可以随时开除我们,我们也都签字了,但我不知道签字了有没有效。当我看到那一行字的时候我觉得经理心理有问题。暴发户一个。
第三,第三是什么呢,经理是自己注册了公司,是自己当了老板,可是他在管理公司方面毫无经验,想到什么就是什么,小经理都说大经理很情绪化的。以前一个工作很久的一个接待工作上出了点事情,她的一个客户跟另一个客户遇到了,都是一个地方的,就交谈起来,经理就怪她了。她觉得委屈,想了想说辞职,经理问都没问就说好,她问什么时候可以走,经理冷血的说,你现在就可以走了。。。换做是你,你觉得气人吗?以前没人接待客户都是那女生一个人在做,现在她想走经理原因都不问还说那么绝情的话。
第四,算是我自己看到的和听说的,但消息来源可靠。以前做百度知道的时候大经理说他自己用帐号回答了问题的,我后来看到那个帐号了,还看到了他那个帐号还回答了其他的问题。亲们你们能猜想到他都回答了哪些方面的问题吗,在上班期间有时候会看见大经理起的很早或者睡的很晚。我还以为他又操心公司的事情,但看看他回答那些问题的时间,就知道他早起晚睡都干嘛去了。那些问题绝对和工作他的公司无关紧要。关于小经理,是听说他和公司的女员工那个啥了,人家才16岁!这是那16岁的女孩子告诉另一个同事的。而且他找过的人不止一个,都要年轻漂亮的。。。。。这些算是我无意中看到或者听到的经理的私生活吧,还是觉得这里不是久留之地。
打了这么多字 不想打了。我想说的话都说了。只是想跟你们分享一下,然后求一点安慰。Z后我还要找工作呢。伟大的意粉们,有介绍的吗?小女子做过Z多的就是客服,再找工作觉得自己没啥技能只能找客服工作觉得有点可悲,但是小女子有驾照,哪个公司看中了我,我可以做客服,如果想锻炼一个兼职司机,我也愿意,给我机会我愿意去学,我愿意做革命的一块砖,哪里需要就把我往哪里搬,我没有意见的。我只求工作是朝九晚五,不是的话也不要有熬夜就好,有保险,Z好是有五险一金
,单双休都是无所谓的。
Z后问一下,他开除我我拿着工资条是不是可以去告他,我们的合同上那一条是不是无效的呢?