如题,下个月预产期,在单位劳人部门问了下, 被告知二胎产假只有98天。。。。我那个郁闷啊,先头一直以为是128天,好像二胎就没有晚育30天的假,所以才只有98天。。。有没有休过二胎产假的妈妈们来告诉我一下你们单位都是怎么规定的呢?先谢过各位了!
如题,下个月预产期,在单位劳人部门问了下, 被告知二胎产假只有98天。。。。我那个郁闷啊,先头一直以为是128天,好像二胎就没有晚育30天的假,所以才只有98天。。。有没有休过二胎产假的妈妈们来告诉我一下你们单位都是怎么规定的呢?先谢过各位了!
我也是二宝妈,人力资源好像并不清楚这个,所以我打算按照143天来休息,我是剖腹产
不会吧,人力资源部门应该是批准休假的部门吧,他们应该清楚啊,我今天去部门问,就被告诉只有98天你可以按照自己的要求休吗?不需要部门批准?
本帖Z后由 fxh800119 于 2014-7-14 16:15 编辑
问一下,二胎不享受生育险吧
剖腹算难产,加30天的
我们单位二胎只有90天咧
只要做好交接,还好吧
二胎一样享受生育险!就是没有晚育的30天
二胎没有晚育的30天。你们人力说的是对的
真心郁闷啊。。。。
剖腹产只能增加15天哦
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此表情是表示震惊吗。。。。还是郁闷。。。。
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我看我们公司的休假制度是30天。所以我们公司基本上Z多可以休180多天。
还有十天产检假,产假后每天一小时哺乳假,哺乳假多少天忘记了,可以累计到一起休
多谢!我打算把年休假一起休
98天+15天
我也98天
还有这样的说法啊!有休总比没有强吧!
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