碰到这样的领导怎么破

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碰到固执,脾气大,没耐心的领导怎么破?一个方案,只要不是他事前设定的格式,完全不听员工想法,批一顿,回去改他的设计。而且还偏心,除了那一个人,其他的人完全没有职业发展这一说,每天只能做一样的事,日复一日年复一年,以至工资也变不了,完全是浪费生命

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所有的领导都会有一个心腹,这不是偏心的问题,他要管理好团队都会这样,你可以多观察为什么这个人可以让他偏心,肯定是有闪光点,你也可以多学习,职场都一样,努力的人到哪都会发光

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