公司规定，怀孕请自动离职

把这个单子拿到劳动局克

这个东西不合法

劳动法规定公司是不能辞退孕妇的，所以它就让你自动辞职

不签呢？

霸王条款 告他

想告他就必须签，还要保留原件才行，并盖章。光平这张空白协议要告有难度

这东西签了也是无效的，偷偷录下视频。

签了无效，他没有权利要求你怀孕辞职的

首先准备取证公司有这个规定一定要盖有公章的，然后递交当地劳动局就可以了

你和我，这是什么公司。

先签再告

没人性的单位，开出这条件的人一定是生不出伢才这样做的

公司一般有法律顾问的，钻法律空子一钻一个准

我不懂法律的都可以说，让她回去生吧，回来后调岗降工资一个组织要耍个人太容易了

但就怕公司职工团结，集体罢工什么的。然而这一点在国内是不可能发生的。

劳动法细则不是很清楚，好像只说不能辞退，谁来个细则，我看看有没有漏洞可钻

就算告了又咋样？公司有一千种办法让你呆不下去

公司不要孕妇不合法但合理，公司哈是孕妇还怎么发展，但是大部分公司都是人性化的。

本人就是怀孕两个月被老总拉去谈话要我自动离职，其实是准备跟她闹的，但是想想自己怀的是双胞胎，就算闹赢了在公司上班她也会给你穿小鞋，检查请假都会不容易，后来还是被迫签了离职

黑老子

这文件拟的没水平

唉，他这是直接说了，有的不直接说，处处为难你，让你不开心自己走。。。都是一样恶心