如有提交押金、手续费等环节请谨慎,避免产生交易问题
招聘专员
可以接受应届生实习生,要求勤劳踏实,有一对一辅导
任职资格:
1.大专以上,专业不限;
2.人力资源.销售实习经验者优先;
3.有学生会.社团.社会实践工作.组织经验者优先;
4.热情主动,自律自驱动,抗压能力强,有较强的沟通能力和团队意识;
岗位职责:1.对行业.企业以及职位进行分析,参与制定目标候选人的寻访;
2.侯选人资料的检索.收集.分类.整理,对简历做初步筛选;
3.通过各种渠道快速寻访候选人,进行初步面试和评估;
4.制作推荐报告,并向企业推荐;
5.沟通协调候选人与公司之间的面试安排,跟进面试并及时反馈;
6.候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职跟进等。
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