生活杂谈

人品不过关,别的都免谈!

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两年前,一个同学的妹妹找工作,我推荐她去了朋友W的公司做仪器销售。

去年我特意问过一次,朋友小姑娘很灵,干得不错。我还挺开心。

不料,前几天那妹妹忽然给我打电话,说W对她有误会,要辞退她。

她说,一个客户对她表达好感,被她明确拒绝,结果对方恼羞成怒,跟W说了她很多坏话。

W信以为真,要辞退她。她不想走,但怎么解释都没用,希望我去帮她说句话。

我于是约了朋友见面,提到那妹妹朋友一脸苦笑,给我讲了完全不同的版本。

朋友说,小姑娘本来是挺好,说话做事干脆利落,业绩很突出,但今年忽然有两个她手里的大客户都终止合作了。

朋友觉得奇怪,亲自去问。

人家说,你们承诺的事情都做不到,没法再合作了。

朋友这才知道,原来这姑娘给人家有的没的承诺了一大堆——提成、返利、定期保养、无条件退货......

人家要什么她就答应什么,其实根本做不到,人家自然很不爽,不愿意再合作。

“那客户示好被她拒绝的事儿呢?”我问。

朋友表示呵呵:

跟你还撒谎呐,根本没有的事儿客户都给我截图聊天记录了,人家根本没什么,倒是她一直......

你说这种人品的姑娘,咱们能留吗?做成一单跑一个客户,全是一锤子买卖,有多少客户给她糟蹋?人品不过关,留着是祸患。不但毁她自己,还毁你。

一点没错。我后来想,换我肯定也会请她走。

如果说一个人的能力是她的发动机,那么人品就是方向盘。

方向正,人起码能走正路,大不了能力不济走不远。若方向不正,发动机越强大,越可能通往灾难。

网络转载 如有议异请联系删除

本帖Z后由 wuhandahechugui 于 2018-7-29 10:16 编辑

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routingman 高中二年级

确实如此,但现在这个社会,只看结果不看过程的观念几乎是主流了。

注销用户1634275385 硕士三年级
routingman发表于 2018-07-29 11:55 确实如此,但现在这个社会,只看结果不看过程的观念几乎是主流了。

赞同

静玉灵晶 硕士一年级

关键是这个老板的人品好吗?有时候老板辞退员工,还洗白自己抹黑别人。

enginny 大学四年级

怎么说,怎么说,说不定是老板让小妹妹背锅,开掉她,提成也不用给了,客户那里也有交代,或许都是套路

jack1234 小学五年级

有道理

悟空大战奥特曼 博士一年级

现在的人都现实,无利不起早,没有好处谁会要你的货

wuhandahechugui 小学三年级
routingman

同感:很多老板都这样说得很理直气壮

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