在职场，情商很重要，学历能力都是次要的，大家觉得是不是这样？

我也觉得，情商特别重要，**喜欢你你能力稍微差点都没事

是这样，但是也要通过学历获得发挥情商的门槛

会来事、会拍马屁的，受LD喜欢，可是LD更清楚，支撑他坐在那个位置，更需要默默无闻勤劳实干的。因此LD只会留一两个会溜须拍马的。起码好好读书，以后会有更多选择

你怕是有什么误区，在职场上好的学历可以进好的公司，能力强的人不需要拍马屁，能把事情解决了，**就会喜欢。只有去那些小公司都是爹爹婆婆或者是混日子的太需要天天花心思周转

现在社会就是这种现状，会在**面前来事肯定比那个不说话默默干活的招**喜欢，用武汉话说就是学到熟，学到不熟的，干在多也是个工人，说白了**就是喜欢这种拍屁的。

深深地体会到了舔字绝！已经提出辞职了。

没有高学历 好的单位根本进不去 情商再高也白搭 只能说同等学历 智商高占优势

敲门砖 百度一下

鸡汤看看就罢。首先，情商的优先级不会高于硬实力。看大公司招人的条件，多数都列硬能力，没有单列过社交能力的。其次，就算情商Z重要，培养孩子想要情商高也得要提升智商，智商能后天培养。有实验证明，情商和智商是正相关的（这才是是多数情况，虽然情商奇低智商高的极端例子也有）。另外，孩子有自己的独特天性，培养方向宜因材施教，不用一味的跟风。

想起过去公司一个口号，数据说话。业绩优先，行胜于言， 现在企业能力Z重要的

脑子里没点货，没实力，情商再高就是吹牛皮，真把老板当勺～ 异地而处，你是老板会选择谁！

可是学历是门槛啊

情商高更有利于升职，当然能力是必须要有的基础。我所在的公司，也有很多能力强的一样升职，所以只要把事情做好，哪怕踏实苦干的一样每个月万把块钱，自己能力提升了都不是事。