求职招聘

后端客服月薪4500+,高提成,朝九晚六,双休

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如有提交押金、手续费等环节请谨慎,避免产生交易问题

工作内容:联系老客户续签保险合同任职要求:高中以上学历,普通话标准,口齿清晰,良好的语音表达能力热爱销售行业,愿意挑战高薪及提升自身价值(1)良好的办公环境,无需外出,专业的呼叫中心,资源数据公司配比,助力快速发展(2)无责任底薪(2300—6000元/月)+高提成(车险2%-4.75%提成,意外险20%提成,寿险20%-30%提成,贷款1%-3.7%)+6险1金+年底双薪(现有员工平均工资5000,优秀员工月薪过万),每个月27号发放上个月工资(3)五天八小时工作,上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,双休,法定节假日带薪休假,夏冬降温取暖费以及长期服务奖(4)入职与公司签订正式劳动合同,非第三方合同(5)12天带薪病假,5—12天带薪年假,年度体检,工作满3年父母赡养补助(6)月度季度表彰为优秀员工提供境内外旅游及实物奖励(手机,电脑,应有尽有)(7)员工关怀制度,庆生会、团康活动(8)有保险电销经验人员享受聘才计划,可享受3600—29800保护工资(9)晋升空间:电话销售专员—电话销售主管——销售经理——销售总监——中心负责人                                                                                             联系电话 18717146995   (微信同号)

本帖Z后由 y小鱼er 于 2020-06-08 18:23 编辑

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天马微电子招聘要求1、男女不限,年龄16-35周岁,且需持有本人有效期内二代身份证;2、初中及以上学历;3、双眼裸眼视力均在 0.6 及以上,无色盲视/斜视等影响岗位需求的因素;4、有敬业精神,能吃苦耐劳,身体素质好,能适应倒班;5、无不良嗜好,无案底,无色盲,色弱,视力近视不大于500度以上。 薪资待遇1、薪资机构:底薪2250元+夜班补贴130元/月+绩效奖0-800元(根据产品合格率)+岗位补贴50-620元/月+加班费1600元左右+500元餐补2、综合工资:试用期综合工资4800—5500元,转正综合工资5200—6000元3、补贴工资:夜班补贴130 元/月,电测类岗位额外补贴 100 元/月4、绩效奖金:0 ~ 800 元/月,根据个人当月的绩效评价结果评定5、职务津贴:固定部分为见习组长100 元/月,组长300 元/月,领班500 元/月,资深领班800 元/月,另有月别浮动奖金6、年度奖金:以岗位工资为基数,根据个人年度绩效评价结果,评定奖金系数0 ~ 2,发放年度奖金工作时间1、每天工作约10.5小时,8小时正常工作时间,2.5小时算加班时间2、加班费按国家规定核算,平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍3、有夜班(夜班有津贴)食宿说明1、免费提供住宿(4人/间),每间宿舍均配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台,每栋楼有洗衣房、电视房、开水房、专职宿管2、宿舍内的水、电、气费用,人均分摊;管理费20元/月福利待遇1、完善的教育培训体系,畅通的晋升通道,内部竞聘机会多2、按政府规定,购买社会保险,并免费购买意外伤害险3、室内羽毛球场、乒乓球室、健身房、篮球场、网球场等4、公司提供半年别的活动费用,部门别不定期组织员工活动;公司进行年度别健康体检5、生活区内有图书室、医务室、ATM、自选超市、网吧等6、公司内有生日PARTY、员工交流会、年会等;并组建有各类社团及活动?联系电话 18717146995(微信同号)

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