建议别辞职，什么东西都是知易行难，你可能觉得自己带娃肯定会更好，但是也许你真的辞职了，并不见得比奶奶带的更好。再加上你辞职了，没有收入来源，一个自己没安全感，一个家庭地位肯定会发生变化，有蛮多家庭都是这样。别想着老公会体谅家庭主妇的不易，这样的男的还是比较少的。你可能会面临你老公这样一句话：整天就知道要钱，孩子孩子带不好，家里家里搞不好，这样的家，我早就不想待了。还是那一句，孩子调皮捣蛋，挑食不爱学习，是普遍性的现象，不会因为是亲妈带就不出现。全职妈妈真心不建议。

不建议辞职。一来这年头找份顺心的工作不易，且工资待遇满意的那就更少了。二来你敢保证辞职后家庭矛盾会弱化或者解除？三，辞职后家里的生活水平有没有受到影响？

精心的食物是喂养，良好 的家庭关系是教育，两种都很重要，如果你能从家庭关系着手，也许就不止辞职这一条路了

问谁，不如问家人。

每家情况不一样。

别人当家了，你家人，到底么意见，未知。

就跟二个人相亲一样，外人说结婚吧，

差当事人表态，说了白说

是不是所有的奶奶都没有外婆愿意在吃的方面给娃花心思啊？我们家奶奶也是动不动就是蒸鸡蛋和面条，还好娃小时候是我妈妈帮忙带的，唉，现在娃大了，我宁愿累死，选择自己搞，托管到6点 自己接自己做饭自己送娃上学，然后上班，就是不愿意公婆参与进来，搞不好的，生活习惯不一样，免得有矛盾。

你这么操心的娃的妈妈现在越来越少了，男人娶到你这样的女人就是个宝啊。

要你老公下班了和周末多干点活

个人建议不要辞职，除非老公收入高，家底很厚实。其实孩子真没必要养那么精致。

女人没有经济，在家庭里更没有地位了。

哈哈，我们家是蒸红薯、炒猪肉，让她做点别的，她就不耐烦了

孩子调皮捣蛋，挑食不爱学习，是普遍性的现象，不会因为是亲妈带就不出现，你这句话比较中肯

单位离家近不近？近的话辛苦点中午跑回去做点吃的。。。。。。

中肯个+1

可以考虑下托班，不要辞职

这也太夸张了，男人要是连自己老婆孩子都养活不了，还混个啥啊。还需要老婆娘家和自己父母贴钱？

有的男的工资高，在加这2份就更多呀，有的男的怕女的不愿意在家全职