婴幼育儿

有搞人事方面的MM吗?有问题急问,关于哺乳假的~~~

16回复 阅读 2985

我们公司是属于客服岗位的,由于我现在是属于哺乳期,所以每天都有一个小时的哺乳假,问题就是我按正常的来说,星期六也应该上半天班(4个小时),如果减去一个小时的哺乳假,就应该只上三个小时,但是公司说,我们公司不是这样算的,如果上一天就一个小时,如果上半天就只有半个小时,我怎么都想不通,有没有对这方面特别了解的妈妈,求解!!!

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didy 大学四年级

我们公司规定的是 可以一起使用 可以 半天半小时

要看你公司的规定吧

nancy_sai 硕士一年级

还有这一说 不懂 帮你顶一下

weiweiailulu 硕士二年级

你们公司连周六都上班,双休都不执行,哪还跟你谈哺乳假是么样的。。。。

amberlover 硕士一年级

我们公司是哪文就会执行的那种

vivi201206 硕士一年级

每天还有哺乳假~~不错

lewis77 超级意粉

你们公司的规定没错

慕烟 得意陪审团

半个小时而已,别纠结了。晚就晚点。

萌娃子乖乖 大学四年级

我感觉有这个假就不错了,我们还没有呢

medic 禁止发言

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tongtongba 大学三年级

这个东西都是很人性化的操作,公司这样说也不见得错,你的想法也不见得不对。所以要相互体谅下。

兔子姐姐 高中二年级

哺乳假是上、下午各半小时,但是可以合并使用,LZ周六只上半天班,所以公司只给半小时是说的过去的

纯洁典范 大学二年级

我们公司也蛮纠结滴~~每天只能休半个小时,公司解释:国家规定工作时间满8小时才休1小时,而我们公司时间工作7个半小时,所以只能休半个小时。哎~~~!

amberlover 硕士一年级

哦,那我不纠结了,呵呵

songwen123 初中三年级

看了这我也不纠结了~

大家说的对~

有就不错了~呵呵

可可铺 初中三年级

路过

katherin0526 大学一年级

唉,人在职场上,怎能不低头~!

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