兄弟 淡定淡定

同情楼主，话说我Z近也在招聘，遇到的极品事情也挺多呀，有人一打电话来开口就是人们工资多少，连做什么都不清楚就问这个！真心不知道这些人是不是真的来求职的！

嘿嘿 我无语了

你吗这很正常呀 你要招的只是临促 凭什么别人把照片 地址 什么资料都给你

90后都是这样的，LZ还是要习惯90后的风格，毕竟你招聘的对象还是这些没有太多社会经验的小姑娘。不是要你顺着她们，但是毕竟我们做招聘的每天要面对太多的应聘者，形形色色的人都有，如果为这种事情生气，每天基本没有淡定的时候了。而且话说回来，从招70后、80后，到招聘现在的90后，不同的招聘需求导致我们要面对不同的招聘对象，招聘对象的任职资格决定了他们的能力和基本素养，面对什么样的人就要说什么样的话，理解的同时也需要我们更加的耐心与换位思考，毕竟我们也年轻过，也在年少轻狂的时候找过工作，所以现在的招聘人员真的不能再像前几年那样的想法了，毕竟找工作是双向的，双方都有选择的权力，多帮助他们，多指导他们，我始终相信他们会明白的，若干年后他们像我们现在这么大了，回想起来，我相信他们还会记得曾经有一位耐心的HR在他们的求职道路上给予过帮助和认可，对于他们的职业生涯也许就是一生的引导。

高中刚毕业的孩子，不知道规矩很正常

D：你好，请问......（声音很磁性，也很雄性）

我：同学，不好意思我们招女生！

D：推销的事情我也可以做，你们不要歧视人吗！

我：你看了发布的广告说了仅限女生没？

D：我真的可以胜任，请您给我一次机会！

我：你能穿制服吗？连衣裙！？

D：不好意思，我没有看到......

这段太好笑了 ~

多宽容吧，其实我觉得都没什么，都这么过来的。

P大点事情，至于发帖么，这点心胸，还是别做HR了。

呵呵 有点吧意思

说的太好了！不懂楼主百忙之中到得意发这个帖子还不辞劳苦地把所有持反对意见的人喷一遍有什么意思？是刻薄到了极致还是无聊到了顶点？论坛本来就是这样，要是无法接受任何不同的声音，就不要发帖子。

楼主我不站在任何立场说话 但是你不觉得你的耐心有点少吗？其实中国国情就是这样 你工作中会遇到很多这样的人，如果你是名企的HR 招聘需要的人条件高一点 我估计遇到这种素质的也不多。自己想一想，除了这件事，其他方面你有没有被人提过你耐心不足，这么说主要是因为你这遇到的真不算是奇葩，我要是讲我遇到的，估计你就不会这么大的情绪了

飘过…………

呵呵 这么瞧不起咋90后啊，，，，，，伤心

这样的帖子也能得小红花？是LZ自己太苛刻了，妈妈帮女儿问一下情况有必要回答的那么生硬吗？

呵呵，姐当年也做过临促，加多宝（灌装王老吉）促销小姐一枚。找有经验的孩子好点

楼主，表示个别的还是有点二的，但是对于还在校的学生，你要有点耐心，不能倚老卖老

楼主实在 不适合招聘，说话太冲了，也不像有多少招聘经验的啊

个人感受

除了穿连衣裙的有点搞笑外，其他的我觉得挺正常的，毕竟是个临促啊，肯定也没想到条件卡的那么死啊，退一步讲就算正式应聘，有时候明明一些硬件条件不符合，还不是会投下试试运气

我觉得还好呀，没有LZ说的那么严重啊，反而我觉得LZ有点”奇葩“

LZ你作为面试的，你的言行也可以代表公司的，你的言语那么拽，态度也不怎么友好，会给你们公司带来负面影响，也是很正常的。