领导都是要面子的，你当着众多同事的面说不是你做的，言下之意就是领导冤枉你咯？ 那领导应该怎么下台？ 站在领导的角度定当面指责你给自己找个台阶下啦，难道要领导当着所有人的面跟你说不好意思，我搞错了啊！ 那领导的威严何在》？以后还有谁会听他的？、 这时候你应该说，领导，这个事情是某某负责的，我帮你问哈他处理的怎么样了，处理好了我跟你回个信。 应该好的多。 在职场上不要光顾着看事情的对与错，你是不是吃亏了。你一句不是你做的，就完事了。 你以为是在上幼儿园吗？ 老师，他吃了我的棒棒糖！老师就会来跟你住持公道。 可是领导不是啊， 领导每个月发工资给你是让你帮他做事的， 不是一有问题发生就丢一句不是我的事，把问题又踢皮球还给领导。

现在我们总结出来了一个经验，只要我们领导说什么，你点头或者默认就行，千万别和他对着干，否则吃亏的就是你，因为他问你什么你就说什么，不问的就千万别解释。

嗯，你说的有道理，赞同！但是我们领导有一个特点，他喜欢喋喋不休，一个问题他可以不停的说你，不停的说，三四遍、四五遍、甚至十几遍。当领导不停的说你的时候，你会不会很“毛”，而且是在冤枉你的情况下。反正我当时就是没忍住，如果说一遍二遍还好，说个十几遍怎么办？他当时就是不停的说“你当时怎么没问清楚?”可是这个事情不是我负责的，我问谁去！

是的，我也觉得我是个包子，很多事情都是忍气吞声。

估计穿小鞋的可能性不大，新来的领导，没必要给我穿小鞋！

我也不想尔他，但是他不停的说不停的问“你当时怎么不问清楚？”一开始我是当哑巴啊！后来实在是被他问“毛”了，

恭喜你，你遇到一个好的领导！