国家电网表示毫无压力。。。

中国企业永远女人当男人用 男人当超人用。。。得不到尊重 至少外企加班 正常福利都会有

{}

进什么企业都不如自己创业自己当老板强

我一哥们 之前在一个IT 外企做OT 不打卡 每周标准40小时工作时 有年假 年薪20W+，

后来直接跳槽到一家专业卖药的公司（主要卖伟哥）做资讯主管，待遇薪资等 直接翻倍。。

没多大区别吧，都是榨取剩余劳动价值，去外企无非是拿点高工资，只要你有能力国内企业还不是一样拿的高，高人基本上经济都独立 了，大都是自由工作者。

外企是工作压力大，国企是关系网大。私企是看老板的心情，都累！

你要他的钱，他要你的命。

美资上市公司

漂过。

精辟

外企压力大，但是待遇、福利等蛮正规

因为我们家是，我跟老公在国企，后来老公去了私企，弟弟在浙江一个很大的外企，那个工作的强度不是一般的大，一个人要做几个人的事，几乎每个星期六，星期天都自己去上班，没有加班费的。老公在私企（还是一个股东)，可是大老板的心情不好，到现在去年的奖金还没有发，郁闷吧！去问老板，说是要发的，就是TMD不发。有气都不知道去那里发！

外企确实油水少，福利不够好

造业外企比国企更守法一些。国企随意延长工作时间，加班费也只是象征性的。

重点是啥

在外企呆过，在国企性质的企业上班。感觉就是外企累死但小有盈于，国企闲死，穷人一枚（国企一般职员，肥缺是关系户呆的）。

感觉亚历山大..................