大家来说说这个老师对不对

先不谈老师的问题，虽然是口头说的，是不是全班都没做对？既然不是全班都没做对，那麻烦你想想为什么你的孩子没有做对？另外，没有规矩不成方圆，大人上班迟到还扣个钱，学生迟到了，是不是该有个惩罚？上什么当然就该做什么事，假如你是老板你能忍受你的员工在上班时间玩游戏吗？可能这个老师行为过了些，但出发点还是为学生好，低年级本来就是憋习惯的时候，现在不纠正过来，你指望什么时候纠正呢？撕本子的事，我们那时候读书就见过，不要把孩子想得太脆弱，有时候挫折比鼓励可能会更有效果。

本帖Z后由 mf3285 于 2013-9-30 23:26 编辑

规则是重要

但老师这样的做法好偏激啊

要是我 我不会去问老师我会和班主任沟通哈，

如果这位老师是班主任

我可能会考虑换个班

什么样个性的老师教个么样的丫

现在我每每回想起自己的处事方法

都是来自从小到大各位班主任

老师很有问题，一个班都能一次写对，才不正常。重做，罚抄都可以，干嘛撕书呢。

学生迟到的定义是什么？

学生听到铃声的时候是不是才跑向教室呢？这个老师觉得学生踏着铃声进教室也算迟到，是不是太苛刻了呢？铃声没有响完的情况下也算迟到吗？大人上班踏着点去打卡也算迟到吗，如果你上班刚好按着点去打了卡，老板也算你迟到，你觉得合理吗？

是的，孩子的作业没有做对，你可以要求孩子重做或者多罚几遍，做完才准回家，这样处理我们都没有意见，但是不应该撕书和撕作业本

这个老师是代理班主任，因为原来的班主任生病请假了，这个秦老师代理一个月班主任。如果1个、2个孩子对这个老师有抵触情绪，我们可以理解为孩子的错，但是全班51个孩子没有1个说这个老师好的，我们家长是不是可以理解为这个老师不合格呢？

明显是感觉这个老师肯定是有问题。基本的职业道德标准都达不到！

这个老师也太偏激了，如果跟她没办法沟通的话，家长集体去找校长反映吧。

作为同行，觉得老师的做法值得商榷。

对学生的教育，应该有规则，规则制定下来自然要严格执行，可是规则的制定需要把握一个度。但是作为家长也不必太过紧张，如果老师坚持对每个孩子都是如此，撕作业和剪断跳绳不至于伤害到孩子的人格。不过，对于体罚可以跟老师提出来。

可以检查老师的办公室，除了语文书之外的所有东西都给他撕了，哈哈。

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小孩上学和大人上班不能相比，你上班有钱赚，孩子上学是给钱老师赚，严格意义来说，孩子是老师的BOSS，你能对你的BOSS打骂和毁坏你BOSS的物品吗？

明显这位老师不懂得尊重人也不懂教育。另外2楼的回复也把我雷到了，估计也是被摧残着长大的。

老师有些偏激，做法有点过了，还是跟学校协商一下吧？

跟老师沟通下吧

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这老师有毛病吧，显然不适合做老师的，能把伢搞出心理恐惧出来，会有阴影的

直接跟校长投诉，这样的人不配当老师。毕竟是2年级的孩子，在模样也不能撕孩子的书吧，这是对你自己职业的侮辱。楼上有些回答也是有意思，把孩子学东西跟工作混为一体。你去工作是去拿钱的，孩子是跟你发工资来学习东西的。小学的老师还是要多点耐心，这样的老师只会毁了孩子，会让孩子有厌学感。