越秀（武汉）物业高薪招聘物业各类人才

一、工程主管（1名）

面议

岗位要求：男性，45岁以下，专科以上学历。5年以上行业工作经验；有超高层建筑工作背景，有物业前期介入经验；有电工证、进网高压证、电梯证、物业设施设备师资证；要求会电脑、有物业前期介入经验、小区管理经验。

二、设备管理员 （若干）

3550元/月起

岗位要求：

1、男性，38岁以下，专科以上学历。

2、持有电工操作证。

3、有物业行业工作经验。熟悉物业前期介入工作。对精装修，交楼工作流程有一定了解。

三、配电工 （若干）

3550元/月起

岗位要求：男性，电工专业，3年以上行业资深经验；有进网电高压证、熟悉水电维修、水泵房、消防、电梯等工种；有物业前期介入经验。

四、弱电工 （若干）

3550元/月起

岗位要求：男性，有3年以上行业工作经验；有专业上岗操作证、水电维修配电证；有超高层建筑工作背景，有项目前期介入经验。

五、客服主管(案场)

面议

岗位要求：

1、女性，行象气质佳,30岁以下，身高165CM以上，大专以上学历，物业管理、酒店、旅游管理等相关专业；

2、2年以上物业管理相关工作经验，熟悉销售案场的管理。

3、具有较强的综合分析能力、沟通协调能力、组织规划能力、书面表达能力、团队管理能力，能承受较强的工作压力，办事思路缜密、细心，具有较强的责任心，富有亲和力；

4、 熟练使用Windows、Office系列办公软件。

5、拥有物业经理上岗证优先考虑。

六、客服主管（后期） 面议

岗位要求：

1、女性，25-30岁，女性身高1.65m以上，大专以上学历。

2、2年以上物业管理相关工作经验；

3、行象气质佳,有亲和力,具有优秀的语言表达能力和沟通能力；

4、能熟练操作office、物业管控软件，熟悉物业相关法律法规。

5、熟悉接待礼仪、服务规范、客服形体训练，优先考虑有管家服务、四星级以上酒店大堂副理或客房管理经验者。

七、客服管家 （若干）

2988元/月起

岗位要求：

1、男性1.73米以上，女性1.63米以上，大专以上学历，至少两年以上物业客服工作经历；

2、语言表达能力强，能与客户进行面对面沟通；

3、工作积极热情，吃苦耐劳，抗压性强，能有效处理突发事件；

4、具有良好情绪控制能力，处事冷静、有耐心；服务意识强，有高度有责任心，自律能力，团队意识感强；

八、客服助理 （若干）

2889元/月起

岗位要求：

1、女性，大专以上学历，18-28岁，身高1.65米以上，形象气质佳，有亲和力。

2、细心，有服务意识；从事物业、酒店或相关服务行业经验者优先考虑。

九、秩序维护主管（1名） 面议

岗位要求：

1、30-40岁，男性，身高1米75以上，高中以上学历，有3年以上同岗位工作经验；

2、具有保安队伍管理经验，纪律性、执行力及组织能力强，有高度责任感，服从管理；

3、身体健康，无不良记录，有退伍证；武警、消防及特种兵，或在部队带过兵者优先录用。

十、秩序维护形象岗（若干）

3230 元/月起

岗位要求：男性，20-35岁，身高1.80米以上，会普通话。高中以上学历，有1年以上相关工作经验；有退伍军人证、保安上岗证优先考虑。

十一、秩序维护普通岗（若干）

2889元/月起

岗位要求：男性，20-35岁，身高1.75米以上，会普通话。高中以上学历，有1年以上相关

本帖Z后由 越秀武汉物业 于 2015-1-21 09:45 编辑