要辞职前坑把公司

很多时候一件小事，把公司看死了，当初俺也是这种心态要离职，哈哈，毕业7年，第二份工作已干了3年

我们公司也很奇葩好吗，要求周五穿自己的衣服时，裙子或裤子不能离膝盖以上超过10公分，刚刚还拿尺子过来量呢

我现在的公司也是 请个假像查家底的 硬像是家里不死个人 不让你请假样的 满不是个东西 老总发个工资也要拖 给钱你请假 就让别人请列 又不忙 真觉得这些人有病就得治！

好搞人的公司

你这难道是碰到烽h 虹x .t.事业部的 w玲q吗？

1：同事Z老头生病去世了，请假要拿他老头的病历来销假，他老头办丧事的时候，叫其他同事一个劲地打电话谈工作。

2：同事H老亲娘的了癌症，要去陪着看病，过来销假非要拿病历看是不是真得了癌，不然算旷工。

3：看病请假要病历什么的对他来说都是浮云

如此奇葩的公司还呆的下去？

哎，我们请一天假要500，，，

太特么奇葩了·

这是什么公司，曝光，逗比吧，一般规定也是人事的出的，是有几不清白的人才能想出这阴损的方式

你们人事脑子不正常吧？

前几个月得了成人水痘加发烧，人事也是要医院单独开的病休条才能算病假，病例发票什么都不行，免得麻烦直接用年休抵了，哎，真心麻烦要死，不想为了个病休条又跑医院一趟，本来这个都是有传染性的

一般的公司不会这么不近人情的，是不是日企啊，

我以前坐车手被撞了，不能动，打的石膏。找人事请假，她还不批咧…利马稀烂的公司。然后我就辞职了…一般像这种公司，没有多大的发展前途的…

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太冇得人情味了 冇得意思

我第一家公司就是因为请病假这档子事没人情味，休完立马辞职了

病假不都是事后上班第一天提供证明吗？去公司办手续才能休，那还算是生病吗？还提供照片，我去……果断离职，这公司做不大。

只想说去尼玛，他们不生病吗？！什么鸟公司

直接走