哎,一样的,招人难啊。今天也是一个面试的都没过来,打过去问一个女孩子,问她为什么没来面试,她说对销售不感兴趣,直接挂了电话。真是无语了,既然不感兴趣那还干嘛答应面试,答应了又不来
好吧,我这边情况稍微好一点,不过也是鸽子满天飞,约了六个人来了两个。。。。
首先说明下.我一般2-3年换一次工作.比较稳定,也算是面试过了.基本上能呆住的.先吐槽下.现在HR.招个人吧.不管行不行.就给别人打电话.经常害别人白跑一场.广撒网的那种.在武汉多的要死.这还不说.公司一般都是很多奇葩的规定.武汉的公司吧.多奇葩.要多奇葩有多奇葩.还是一线城市好些.有意思些.就是房子太贵.当然.我承认现在90后.基本上都呆不住.不过HR自己就只要30岁以下的.怪谁咧?
是的啊,有时候很远跑过去,周围交通不方便,还是坐出租车过去的,时间也花了,精力也花了,钱也花了,其实别个根本不招人。
这个只是工作,没什么好埋怨的, 调整好自己的心态就好了。
不要这么绝对!想想你们做HR的,求职者抱着满怀的信心去面试,简单的交谈了几句,就让回去等通知。结果的结果是,一定不会有人通知你。
我昨天还去了一家公司,来回大的士费60块。谈了说前四个月无底薪、没提成。四个月后再看去留、我可以说现在的HR、公司也都不靠谱吗?招聘上写的美美的 去了就囧了。其实这是看人的,不要拿求职者说事行不、求职者容易吗 ?
面试完了然后等通知,有通知吗?估计简历一扔就完事了吧
伤感。。。。
有人来就是好的!
不招人?好吧。。。
我们都会通知的,不论录取与否。
做什么销?正在找工作。以前蒙牛做销售的。
广撒网又让人回去等通知吗?
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我觉得吧,有的hr也瞎打电话,不是蛮合适的,也打电话,面试不要成本的
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