觉得你应该在上手之前问比较好 就说考虑一下

其实离职了去另一个公司也不见得会好

跟领导提涨薪，不涨就走人

当是多学点经验先，同样的，我也是一个人干两个人的活，有想法，可是还没行动

工作是为了生活，而无休息全被占用，没有生活，那工作干嘛

你提工资呗。加了更好，不加就辞职，总比现在啥都不说几天辞职好

那你提涨工资啊

这个工作很有价值！不过没有双休，确实不爽！不过学出师了，你就有话语权了

做一休一都可以，看你想赚多少了

这个标准答案难道不是要么忍要么滚吗？

工觉得资低就去谈，现在工作量增加，很有理有啊！为什么想到辞职？

既然这样直接提涨薪不就好了，频道离职也不是啥好事吧

偶尔加班可以，长期加班就掐不住了，提辞职之前先提涨工资，涨到你满意的工资就看在钱的份儿上继续干，涨不到就辞职

自己提要涨工资啊

想变女神不容易发表于 2016-07-22 18:46 谢谢耐心回复，看了大家回复想了很多，决定接触新项目后再根据情况提要求

加油

做微信编辑是不是要会PS啊

觉得工资少了 就自己提 你不提 肯定不会主动给你加的

提加薪

提出加工资，如果不加就果断辞工