我才全部办完。可以肯定的说，生育保险是在你生的时候由医院直接抵扣，生育津贴必须你产假修完后由单位提出申请才能办理。生育津贴拿到手距离你生产Z少7个月的时间。这期间你单位的社保不能停。失业保险必须由单位提出解除劳动合同，单位解散也算的，但还是得单位去办，这个只要单位配合非常快，我两天全部搞完。

失业保险必须单位停你社保2个月之内办理。

失业保险会缴纳五险吗

我和你详细说下吧。我是和单位协商好了，所有事情是我自己跑的。我津贴拿到手后立刻去社保办理了停保。然后去办理失业的窗口，给了我两张表格，一个是单位失业保险备案花名册，一个是失业保险申领表。这两张表填好后都需要盖章。然后需要一张单位和你解除劳动合同的协议，根据劳动合同第几条第几款，因为什么原因和你解除劳动合同。你就查下单位解散是第几条吧。这个也要盖章啊。三张纸都交失业那里就好，Z后你的社保要转入灵活就业窗口，必须交医保，可选交养老。反正失业保险现在是1085元，养老加医疗是840元。

提醒你失业保险必须缴满一年才能领。

打电话去社保问下。

你要现在办了失业，生育就不要想了。你Z好去单位问清楚你社保到底停了没有，什么时候停，再来想后面单位吧。

我在东西湖社保刚办完，生育津贴及报销必须在生产完4个月之后才可以办理，期间不能断保险，这个估计够呛。失业险代缴医保，必须公司出面到社保局备案，并办理停缴手续后你才能去社保局申请。

可以领失业金，领失业金可以享受失业人员的生育保险，去社保局办理

社保不停，产假休完办生育津贴时申请打个人帐户，两个月后到社保卡里，前提是公司不能停你的社保，切记，我的上个月才收到

可以，又专门代缴的机构

办离职，拿失业保险一定时间内，可以用生育保险，产检，生伢都一样，就是没津贴了。

是单位出面办离职，可以拿失业保险才行啊，你自己辞职我就不明白了。

可以的 想领生育津贴的话 保险不能中断 跟公司协商 保险继续交 不行的话 你全额交

生后还要交5个多月 具体的还得问财务和HR

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不懂的来看看

失业金可以领，但是说实话手续特别复杂，除非公司结业之前都把这些为员工考虑好了，手续提前办好了，还要公司到社保局去登记开证明你已离职，而且是公司原因终止的合同，如果没有办好就结业了，凭个人是领不到失业金的，哪怕有公司辞退你的合同和证明都不行！！！社保真是一大坑，缴钱容易，想领取自己的利益难上难！！

如果有谁知道具体如何操作的麻烦也告诉我一下，我即将遇到这个状况，我预产期在九月底，打算九月初开始休产假，但是在我产假休完这个期间，也很大程度会遇到这个状况，我原本想的是万一出现运营部下去，我能否跟公司商量，我自己出钱打到公司账户，再继续缴纳2-3个月，以便等到Z终生育津贴发放之后再停交社保。。若是有其他更好的办法就好了