如题啊。
如题啊。
标准状态发表于 2011-8-26 19:47 什么问题?问题都没说清楚,有律师也不晓得么昂帮你啊。
我怀孕被公司要求停薪留职。
我怀孕后发现我有先兆性流产的迹象,然后医生说早孕不能怎么动,但是医生只能半个月半个月的样子打假,然后我就跟公司说了哈我估计要请2个月(8,9月),当时已经有一个月了,但是假只有一个月的(8月),然后人事让我写个申请,我就写了,今天交的,然后晚上就跟我说停薪留职的事,说8月我们跟你按病假算,其他就不能了,我怕我的申请成了他们不按病假的把柄,但是当时是他们非要我写的,说写了才能批病假。
恩恩 谢谢 谢谢 等到这一步 真的就大家都不好了。
我家人也这么教我的,但是我觉得这样说我总会不好意思,就一老一实的说的,我想他们也好安排。人事的人已经就请假的事把我老公折腾死了,总说我办手续这个不对,那个不对,请假的时候还说可以,办完手续就可以了,等我什么东西都弄好了,他马上打电话我说停薪留职。
我是这么想得,我一看就是那种吓骂不反水的人,
但是这次我真的怒了
我霍出去了,他想要我走我偏不走,我拿我该拿的。
我终于知道什么叫弱势群体了,维护自己的利益真是一条不好走的路,很多人就是这么算了的。感觉肚子里的宝宝就是护身符。
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