自动离职的问题

签了试用期合同，提前3天提出离职。我提前了一周，然后今天被通知到，旷工3天，算自动离职，开除处分。我想问，这个合理嘛

呵呵，看来这个公司是无赖哦

估计就是不想给你试用期工资

既然签了合同，呵呵，那条款肯定保护它自己的，你认栽吧

这个试用期被开，时间短，没失业金可以领取

你还是可以要你应得的上班天数的工资的

哎，其实我就是想说不算我被，算我正常离职。

如果实在不行，我就想去申请劳动冲裁了。

你在担心找下一个单位的时候，人家要背景check？

你不想拿出这家的工作证明？

很easy，你拿你上上次酒店的工作离职证明即可啊

不知道你在担心什么，我站短你qq了，欢迎加我，谢谢

印象中试用期内提出离职没有约定需要提前多久，只提到企业要提前3天告知员工。

如果我记得没错的话，那么你离职没什么问题。看上去就是你辞职，虽然你老板一直拖，但自动生效了。

至于你们HR说你是自动离职，我理解自动的意思是你自主离职，那为啥又要给你旷工处分呢。很分裂的HR啊~

所以我说，等我事情全部弄完了，拿到工资了，我要别清楚这件事情。不能让这么二逼的单位给黑了