本人进公司一年多了，现在刚刚怀孕两个月。因为要备案办生育产检费用，所以昨天刚刚跟公司提出申请了。可是没想到今天，我们经理就找我同事谈话说要把她掉到别的岗位上工作了。说我和她这个岗位很清闲，说我一个人就够了！大家觉得有这么巧的事情吗？进公司第一天起我这个岗位就是两个人，现在我怀孕了就说我一个人就行了！你们说说是不是窝火的很，公开歧视孕妇群体！变形逼我辞职，大家有没有好的主意呢？公司既然这样对我，我也得想个办法啊！本来怀孕了人就吃亏，现在到好一个人做两个人事情！而且我们是单休，我休息了都没有人换班。大家怀孕有没有碰见这样的事
小橸发表于 2016-12-29 21:38 无奸不商！这种公司你先耗着装苕撒 做不完事就找你们上级领导，做不好事再来个病假事假，找医院开几张单子，等熬到休产假，生了娃再说，不想做拿了生育保险再辞职 否则不要轻举妄动，也不要跟任何同事说你的想法
谢谢啊，我家里人也是这样说。太缺德了这样欺负人要我走。请假多了公司会不会不同意呢
小橸发表于 2016-12-29 21:48 不用管 你平时要产检撒？公司应该要给时间你去如果真的是要逼你走 你还讲什么客气？
我不想辞职啊，我想拿生育险啊！不能这样便宜公司
莫使金樽空对月发表于 2016-12-30 09:42 居然有生育险我不明白你们公司为什么要针对你，你产假期间他们也没成本的啊
休产假要发工资跟我买社保啊
流氓绅士发表于 2016-12-29 22:15 不行就开病假条，一直休到生！
可以这样吗？家里人也要我这样，隔三岔五请假。不晓得公司让不让
小橸发表于 2016-12-29 22:05 那就对了 按我说的做 必要时留心证据 文字或录音或相关信息
好的，谢谢了
莫使金樽空对月发表于 2016-12-30 10:00 那才几个钱啊，重新找个人也要花成本的，新手教熟也要时间，你生孩子又不是要休到不回来上班
哎，只能找医院开假条了！公司对我这样，我也得反击啊
日不落。发表于 2016-12-30 12:10 公司说根据公司人员架构和工作需要变更人员岗位也是无可厚非的，你能有什么办法?虽然公司明摆着针对你个孕妇，实在可恶。
之前一直两个人，我刚刚礼拜三跟公司说了，礼拜四通知就下来了。有这么巧的事情吗？
3344甜发表于 2016-12-30 12:54 我们公司晓得我怀孕我就说少给我安排点工作，老大也是这样弄的，我基本没有参与很多的项目了不是说不做事，但绝对不会一个人做两个人的事，不过我到公司3年多了老大也算待我不薄了
我们主管也好，主要是公司行政。什么都要管
御用闲人～发表于 2016-12-30 14:34 你拿你肚子里的孩子安全和健康和公司赌气值得吗
没有赌气啊，只是想要大家出出主意。生育险是女性的福利，直接请假呗！有本事开除我
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